Đánh giá quân sự

Nói dai dẳng về một tuần làm việc 4 ngày ở Nga

240
Sau Thủ tướng Dmitry Medvedev, Nga được đề xuất chuyển sang tuần làm việc bốn ngày trong Liên đoàn các Công đoàn độc lập của Liên bang Nga. Đồng thời, FNPR tuyên bố rằng việc giảm số ngày làm việc không nhất thiết phải dẫn đến giảm lương. Tôi muốn tin vào điều đó, nhưng câu hỏi đặt ra là: làm thế nào để bắt buộc mỗi nhà tuyển dụng phải làm điều này? Sẽ không xuất hiện những âm mưu và kẽ hở "qua mặt" một lần nữa, khi một nhân viên đột nhiên "muốn" làm việc năm hoặc sáu ngày một tuần chỉ "theo ý mình"?


Nói dai dẳng về một tuần làm việc 4 ngày ở Nga


Đồng thời, bộ máy FNPR tuyên bố rằng việc chuyển đổi sang tuần làm việc 4 ngày ở Nga có thể gắn liền với "lao động có năng suất cao ở từng quốc gia, ngành công nghiệp và doanh nghiệp." Bộ công đoàn tương tự cũng tuyên bố rằng các quốc gia nằm trong số XNUMX quốc gia đứng đầu thế giới về tuần làm việc ngắn nhất, đồng thời có tỷ lệ cao trong lĩnh vực kinh tế xã hội.

Sự kỳ lạ của những cuộc trò chuyện dai dẳng này nằm ở chỗ, chính phủ đã nhiều lần tuyên bố rằng năng suất lao động ở Liên bang Nga không đạt được trình độ của các nước phát triển về kinh tế. FNPR cũng chỉ nói về một số ngành nhất định. Và ở đâu, trong trường hợp này, logic trong các tuyên bố ủng hộ khoảng thời gian 4 ngày? Hoặc chính phủ đã xây dựng một loạt các biện pháp, việc thực hiện các biện pháp đó sẽ làm tăng đáng kể năng suất lao động trong tất cả các lĩnh vực, hoặc tất cả những từ này không khác gì chủ nghĩa dân túy.

Nếu chúng ta giả định rằng trong điều kiện hiện đại, ví dụ, sản xuất công nghiệp được chuyển sang ngày làm việc 4 ngày, thì cần phải tăng tỷ lệ tự động hóa sản xuất hoặc tuyển dụng thêm một số lao động. Tự động hóa quy mô lớn không hề rẻ và việc mở rộng nhân viên trong một số ngành có thể không thực hiện được do thiếu nhân lực được đào tạo.

Và trong lĩnh vực y học thì sao? Ở các khu vực, ngay cả với các thông số hiện tại của tuần làm việc, thường không có đủ chuyên gia trong các cơ sở y tế. Nếu giảm số ngày làm việc thì hoặc cho người bệnh về nhà, hoặc lại tăng thêm số lượng bác sĩ, y tá, nhưng rồi lại là một vòng luẩn quẩn, vì đã không có đủ bác sĩ chuyên khoa.

Còn giáo dục thì sao? Làm việc trong 4 ngày, và học trong 5 hay 6 ngày? Hay tất cả mọi người, cả giáo viên và học sinh, trong một tuần 4 ngày với việc giảm đồng thời khối lượng giáo trình và chương trình? Trừ toán hay trừ thể dục?

Với lĩnh vực quân sự thì vẫn khó hơn, thậm chí còn có nhiều câu hỏi nữa. Tự động hóa chắc chắn là không đủ ở đây.

Nhưng nếu đột nhiên những câu chuyện về những người Nga hoàn toàn hạnh phúc (bao gồm cả những người cao tuổi) bắt đầu xuất hiện trên các kênh trung ương, những người nhiệt tình nói về mức lương mà người sử dụng lao động tiết kiệm được trong khi giảm khối lượng công việc hàng tuần theo sáng kiến ​​của người sử dụng lao động, thì luật có thể được thông qua. Và, như thường lệ, chúng ta sẽ nghĩ về tính hiệu quả, hiệu quả và hậu quả của nó không chỉ đối với nền kinh tế nói chung, mà còn đối với cá nhân người dân ...

Nhân tiện, trong một thời gian dài, các kênh liên bang không phát sóng những câu chuyện về những quý bà 80 tuổi không muốn nghỉ hưu, nhưng không chỉ muốn làm việc mà còn muốn lặn biển, nhảy dù và giành chiến thắng trong các cuộc thi cử tạ.
tác giả:
240 bình luận
Quảng cáo

Đăng ký kênh Telegram của chúng tôi, thường xuyên bổ sung thông tin về hoạt động đặc biệt ở Ukraine, một lượng lớn thông tin, video, những điều không có trên trang web: https://t.me/topwar_official

tin tức
Bạn đọc thân mến, để nhận xét về một ấn phẩm, bạn phải đăng nhập.
  1. Vô cùng
    Vô cùng 13 tháng 2019, 14 53:XNUMX
    +80
    Tôi chắc chắn là tôi không hiểu điều gì đó ... Nhưng nếu họ đang nói về thời gian làm việc 4 ngày, khi do năng suất lao động và tự động hóa, có thể giảm số giờ lao động cần thiết để sản xuất hàng hóa và dịch vụ, vậy tại sao lại cần tăng tuổi nghỉ hưu?
    1. mông thông minh
      mông thông minh 13 tháng 2019, 15 00:XNUMX
      +37
      Với tôi 5 ngày làm việc là đủ, nếu một ngày tôi không đi chơi thì khó mà bắt kịp. Nói chung với tôi hình như không ai quan tâm đến kinh tế của lizhba ném xương cho thiên hạ để khỏi xôn xao.
      1. ltc35
        ltc35 13 tháng 2019, 15 13:XNUMX
        +28
        Thật vậy, năm ngày là không đủ nếu bạn thực sự làm việc, nhưng ở đây bốn ... Tôi không thể hiểu logic của thủ tướng của chúng tôi về nguyên tắc. Tôi không còn đặt mục tiêu sống đến khi về hưu nữa, việc chính yếu bây giờ là tương lai cho con cái và ôm cháu vào lòng, tiếp tục làm việc cho đến chết, bây giờ là một tuần làm việc bốn ngày. Nhưng mà! Ba ngày nghỉ! Tại sao?!
        1. MoJloT
          MoJloT 13 tháng 2019, 15 26:XNUMX
          +49
          Tôi không thể hiểu logic
          Logic rất đơn giản, bạn có 4 ngày làm việc được trả lương, nếu bạn không có thời gian để làm công việc của mình, thì hãy tự ý ra ngoài vào ngày nghỉ không lương của bạn. Tổng cộng, bạn sẽ mất ít hơn tiền lương mỗi tháng và bạn làm việc với số tiền tương tự. hi
          1. vol4ara
            vol4ara 13 tháng 2019, 15 45:XNUMX
            +24
            Trích dẫn từ MoJloT
            Tôi không thể hiểu logic
            Logic rất đơn giản, bạn có 4 ngày làm việc được trả lương, nếu bạn không có thời gian để làm công việc của mình, thì hãy tự ý ra ngoài vào ngày nghỉ không lương của bạn. Tổng cộng, bạn sẽ mất ít hơn tiền lương mỗi tháng và bạn làm việc với số tiền tương tự. hi

            Thay vào đó, họ chỉ đơn giản là sẽ trả ít hơn và giữ nguyên kế hoạch sản xuất
            1. MoJloT
              MoJloT 13 tháng 2019, 15 48:XNUMX
              +14
              kế hoạch sản xuất sẽ vẫn như cũ
              Đương nhiên, khối lượng cho vị trí sẽ được giữ nguyên, chỉ cần thanh toán các ngày trong tuần sẽ không phải là 5 mà là 4.
              1. Tatiana
                Tatiana 13 tháng 2019, 15 58:XNUMX
                +7
                Trích dẫn từ MoJloT
                Tôi không thể hiểu logic
                Logic rất đơn giản, bạn có 4 ngày làm việc được trả lương, nếu bạn không có thời gian để làm công việc của mình, thì hãy tự ý ra ngoài vào ngày nghỉ không lương của bạn. Tổng cộng, bạn sẽ mất ít hơn tiền lương mỗi tháng và bạn làm việc với số tiền tương tự. hi

                Nhân tiện, đây là một tình huống rất phổ biến trong sản xuất, đặc biệt là trong trường hợp làm việc bán thời gian theo từng thời hạn nghiêm ngặt theo đúng thời hạn quy định!
                1. Tatiana
                  Tatiana 13 tháng 2019, 16 08:XNUMX
                  +18
                  Có nhiều doanh nghiệp ở Nga được tổ chức công đoàn bảo hiểm không? Chỉ khi các doanh nghiệp lớn! Không có tổ chức công đoàn nào trong các doanh nghiệp tư nhân nhỏ!

                  Vậy, những người đứng đầu tổ chức công đoàn có quyền thay mặt toàn thể nhân dân lao động phát biểu những đề xuất lập pháp như vậy trong cả nước không ?! Dĩ nhiên là không!
                  1. MoJloT
                    MoJloT 13 tháng 2019, 16 10:XNUMX
                    +32
                    Có nhiều doanh nghiệp ở Nga được tổ chức công đoàn bảo hiểm không?
                    Có nhiều tổ chức công đoàn còn lại ở Nga không? Những thứ mà tôi biết chỉ thu tiền của nhân viên, chúng gây hại nhiều hơn lợi.
                    1. Tatiana
                      Tatiana 13 tháng 2019, 17 10:XNUMX
                      +17
                      Đề xuất của FNPR chỉ mang lại lợi ích cho việc triển khai thực tế trên thực tế trong đời sống đối với các cán bộ, công chức Nga. Cụ thể là.

                      Đối với các quan chức và công chức Nga, chính xác là họ sẽ không chỉ được đảm bảo giảm thiểu số tuần làm việc mà đồng thời họ sẽ được đảm bảo tăng lương HÀNG GIỜ của họ khoảng 20% ​​- trong khi vẫn duy trì hệ thống tiền thưởng và tiền lương hàng tháng trước đó của họ.

                      Thực chất đây chẳng qua là hành vi hối lộ cán bộ, công chức. dưới hình thức kết nối với các cuộc bầu cử sắp tới ở Liên bang Nga, cái gọi là. "nguồn lực hành chính" của những người nắm quyền khi họ bỏ phiếu về phía các nhà chức trách hiện tại.
                      Hay đó là một sự khiêu khích "tự do ngầm" trực tiếp từ phía lãnh đạo công đoàn của FNPR nhằm phân biệt đối xử thêm đối với các đại diện của chính phủ hiện tại trong nước trước con mắt của đa số người dân lao động.
                      1. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 08:XNUMX
                        +3
                        Tôi là một công chức, tôi làm việc năm ngày một tuần, có rất nhiều công việc - lập kế hoạch, tính toán, báo cáo, phê duyệt ... tóm lại là bộ máy quan liêu ... Báo cáo - cho quý - tủ giấy vụn - tôi mua giấy in bằng tiền lương của tôi - trong 2 quý - đã tiêu hết 3 hộp ... Tôi ở lại muộn sau giờ làm và đến 20:00 ... và đến 22:00 ... tôi đi chơi vào cuối tuần ... đôi khi cả hai ... thứ 5 mình đi làm lại))) Trong phiếu điểm 8 - “2-rock và XNUMX ngày nghỉ.
                        Bây giờ cho tôi biết tôi được lợi như thế nào từ tuần thứ 4 ???? Vậy 4 - "8s" và 3 ngày nghỉ sẽ như thế nào?
                        Tôi làm việc tốt - tôi khỏe.
                        Con nai hiểu - điều này chỉ có nghĩa một điều - tôi sẽ nhận được ít hơn. Vậy tôi được lợi gì ?????
                        thanh toán theo giờ ???? - có phải chú không ???? chúng tôi không phải là "thợ làm việc", chúng tôi có lương - cho cấp bậc và cho chức vụ, mỗi tháng đều như nhau, bất kể tôi đã nghỉ bao nhiêu ngày tại nơi làm việc.
                      2. Tatiana
                        Tatiana 13 tháng 2019, 22 29:XNUMX
                        +4
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Con nai hiểu - điều này chỉ có nghĩa một điều - tôi sẽ nhận được ít hơn. Vậy tôi được lợi gì ?????

                        Có gì không hiểu ở đây?
                        FNPR đề xuất giảm tuần làm việc từ 5 xuống 4 ngày trong khi vẫn giữ nguyên mức thu nhập trong khi giảm số lượng công nhân. giờ mỗi tuần.
                        Đối với cán bộ, công chức, tiền lương và tiền thưởng sẽ được giữ nguyên theo đề xuất của FNPR, vì họ (nghĩa là cá nhân bạn) là công nhân viên chức nhà nước và nhà nước rất dễ kiểm soát việc này. Người sử dụng lao động của bạn là nhà nước, và người quản lý là chính phủ, và kho bạc là ngân sách nhà nước.
                        Và những người làm thuê trong các doanh nghiệp tư nhân - theo hệ thống chủ nghĩa tiền tệ (tức là theo đuổi lợi nhuận) trong nước thì sao? Những thứ kia. dưới chủ nghĩa tư bản! Đâu là đảm bảo rằng điều này sẽ không dẫn đến việc gia tăng khai thác? Không có đảm bảo nào như vậy, vì không có!

                        Vì vậy, không phải để bạn - những công chức - phải khóc!
                      3. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 32:XNUMX
                        +1
                        các điều khoản tham chiếu sẽ vẫn như cũ, vì tôi đã làm việc 6/7 ngày một tuần - tôi sẽ ở lại)))
                      4. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 35:XNUMX
                        +1
                        Nhân tiện, chúng tôi có rất nhiều địa điểm miễn phí, hãy đến và đợi ... nhưng vì lý do nào đó mà mọi người không ở lại với chúng tôi ... họ bỏ chạy đến các nhà giao dịch tư nhân ...
                      5. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 22 45:XNUMX
                        +1
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Nhân tiện, chúng tôi còn rất nhiều ghế trống, hãy đến và đợi ... nhưng vì một số lý do mà mọi người không ở lại với chúng tôi ...

                        No ở đâu? Bạn sẽ đưa tôi, một thợ khóa, và mẹ tôi - bị mù? Cho tôi một phòng, được không?
                      6. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 22 48:XNUMX
                        +1
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        mọi người không ở lại với chúng tôi ... họ chạy đến các thương nhân tư nhân ...

                        Tại sao họ không tiếp tục?
                      7. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 22 52:XNUMX
                        0
                        Tại sao bạn lại im lặng? Hay là không có gì để nói?
                      8. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 00:XNUMX
                        +3
                        Một "chuyên gia trẻ" sau trường đại học nói vào ngày thứ 2 làm việc: "Tôi không hình dung nó như vậy." và biến mất. Nói tóm lại, không phải vì thế mà mẹ anh ta “nuôi con lớn”. Và quảng cáo của chúng tôi - trên bất kỳ công cụ tìm kiếm việc làm nào.
                      9. Nhận xét đã bị xóa.
                      10. Tatiana
                        Tatiana 13 tháng 2019, 22 37:XNUMX
                        +1
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        các điều khoản tham chiếu sẽ vẫn như cũ, vì tôi đã làm việc 6/7 ngày một tuần - tôi sẽ ở lại)))
                        Điều này bị pháp luật nghiêm cấm. Bạn có thể nộp đơn lên FNPR và văn phòng công tố vì đã vi phạm Bộ luật Lao động của Liên bang Nga.

                        Tôi đã đi làm 6/7 ngày một tuần - và tôi sẽ ở lại
                        Và sau đó bạn làm việc ở đâu (tại nơi làm việc nào?), Nếu cơ sở nhà nước đóng cửa trong giờ không làm việc và việc tiếp nhận lao động vào đó bị cấm?!
                      11. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 52:XNUMX
                        0
                        Chúng tôi cần sức khỏe tốt và tuổi đến 40, vì vậy chúng tôi sẽ không nhận mẹ nữa. Xin lỗi. Nhà ở? Bạn dường như đang sống ở một đất nước khác. Một người lớn - nhưng bạn tin vào những câu chuyện cổ tích.
                      12. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 23 02:XNUMX
                        -2
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Chúng ta cần có sức khỏe tốt và tuổi dưới 40,

                        Chà, bạn và Tôi 45 tuổi, vậy là xong, sang ngang? Bạn sẽ sống đến 50 tuổi, hãy nhớ balabolka của bạn.
                      13. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 12:XNUMX
                        +2
                        Làm ơn đừng chọc phá, và nhân tiện, tôi không thô lỗ với bạn. Tất cả những gì tôi muốn nói, tôi đã nói.
                      14. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 23 15:XNUMX
                        0
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Tất cả những gì tôi muốn nói, tôi đã nói.

                        Tất cả những gì bạn nói với tôi, tôi đã nghe. Câu hỏi: Bạn làm việc ở đâu?
                      15. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 21:XNUMX
                        -1
                        Tôi không muốn nói tôi làm việc ở cơ sở nào. Văn phòng tỉnh thường. như thế này ở mọi thành phố.
                      16. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 23 25:XNUMX
                        -1
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Tôi không muốn nói tôi làm việc ở cơ sở nào. Văn phòng tỉnh thường. như thế này ở mọi thành phố.

                        Ngân sách, đó là. Và bạn không xấu hổ khi ngồi trên cổ làm việc của bạn?
                      17. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 35:XNUMX
                        +3
                        Không, đừng xấu hổ. Bác sĩ không xấu hổ Giáo viên mẫu giáo không xấu hổ sao? Quân đội - vì vậy họ thường tự hào về. Chúng tôi có rất nhiều công việc, và bạn cũng như những người khác, có thể đến làm việc cách đây 6 năm ... Gần đây, 2 người đã đến, 40 người trong số họ đã quản lý ... một người bị cho nghỉ việc tại nhà máy, người còn lại tham gia sửa chữa ... Mệt mỏi với công việc chú ...
                      18. mordvin 3
                        mordvin 3 13 tháng 2019, 23 41:XNUMX
                        0
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Bác sĩ không xấu hổ Giáo viên mẫu giáo không xấu hổ sao? Quân đội - vì vậy họ thường tự hào về.

                        Bạn có biết giáo viên mẫu giáo kiếm được bao nhiêu không? Và các y tá? Ngồi xuống, nghiền nát opu của bạn trên đi văng.
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Mệt mỏi vì làm việc cho chú tôi ...

                        Nói cho tôi biết, bạn đã làm việc cho chú của bạn được bao lâu? Và tại sao bạn mệt mỏi?
                      19. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 52:XNUMX
                        -11
                        Nhà giáo dục - 45-60 tùy theo trình độ;
                        bảo mẫu 17-25 (mẹ chồng tôi vẫn đi làm), cùng một số bảo mẫu;
                        Tiến sĩ - tùy theo trình độ từ 50 - 100 nghìn trở lên ..
                        Anh ấy làm việc cho chú của mình và học toàn thời gian cùng một lúc. Không muốn nữa.
                      20. mordvin 3
                        mordvin 3 14 tháng 2019, 00 02:XNUMX
                        +14
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Nhà giáo dục - 45-60 tùy theo trình độ;

                        Tại sao bạn đang lái xe một trận bão tuyết! Các nhà giáo dục của chúng tôi nhận được 12 nghìn mỗi người.
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Tiến sĩ - tùy theo trình độ từ 50 - 100 nghìn trở lên ..

                        Hehe. Em gái tôi đã là một y tá trong 40 năm. Lương - 18 nghìn.
                        Lái xe trên.
                      21. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 14 tháng 2019, 00 09:XNUMX
                        -7
                        Bạn biết rõ hơn. Tôi không thấy vấn đề trong việc tranh cãi. Vì sự tò mò, ít nhất họ đã gõ Yandex. Từ biệt. Ngày mai tôi phải đi làm lúc 7 giờ sáng.
                      22. NHƯ Ivanov.
                        NHƯ Ivanov. 14 tháng 2019, 15 20:XNUMX
                        -1
                        Vợ tôi là bác sĩ, KMN. Thuốc thương mại. 140-160. Em gái của bạn sẽ làm tốt để học tập trong thời gian thích hợp.
                      23. mordvin 3
                        mordvin 3 14 tháng 2019, 15 52:XNUMX
                        +6
                        Trích dẫn: NHƯ Ivanov.
                        Vợ tôi là bác sĩ, KMN. Thuốc thương mại. 140-160. Em gái của bạn sẽ làm tốt để học tập trong thời gian thích hợp.

                        Ồ, điều đó thật tuyệt như họ nói! buồn Y học thương mại, bạn nói? Vâng, trong bệnh viện miễn phí của chúng tôi, các bác sĩ gợi ý về các dịch vụ, nhưng họ không có gì để trả, nhưng ở đây cô gái dựa vào thương mại? Ai trả cho cô ấy nhiều như vậy, các cầu thủ bóng đá Zenit, hay cái gì, một nửa ngân sách y tế của Peter được chi? Xin gửi lời chúc mừng đến cô ấy từ những người hưu trí còn lại, những người không thể cùng nhau nhặt thuốc. Những bình luận như thế này thật tuyệt vời. Cha của bạn tôi mất, họ không thể trả tiền cho phòng thương mại, họ ném nó ra hành lang, ở đó chỉ có những nơi miễn phí, trong những phòng thương mại. Lương tâm của những người như vợ anh không dằn vặt sao? Vào ban đêm, anh ta không phủi dép cho tất cả những người chết không trả được?
                        Komsomolskaya Pravda đã cố gắng tìm hiểu xem làm thế nào mà mười hai cầu thủ triệu phú được trả lương nghỉ ốm nhiều hơn tất cả những cư dân còn lại của thành phố cộng lại

                        https://www.spb.kp.ru/daily/25965/2903694/
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Vì sự tò mò, ít nhất họ đã gõ Yandex.

                        Thông điệp tốt. Bạn đừng vẫy Yandex với tôi, tốt hơn bạn nên đến bệnh viện-phòng khám đa khoa gần nhất.
                      24. tech3030
                        tech3030 14 tháng 2019, 15 54:XNUMX
                        -1
                        Có phải ở Điện Kremlin, hay là trên đồng rúp mà họ trả cho các nhà giáo dục và bảo mẫu như vậy? Hay bạn đã bắt đầu nói tiếng bụng với tư cách là V.V. Putin?
                      25. nhóc07
                        nhóc07 14 tháng 2019, 17 55:XNUMX
                        +1
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Nhà giáo dục - 45-60 tùy theo trình độ;
                        bảo mẫu 17-25 (mẹ chồng tôi vẫn đi làm), cùng một số bảo mẫu;
                        Tiến sĩ - tùy theo trình độ từ 50 - 100 nghìn trở lên ..
                        Anh ấy làm việc cho chú của mình và học toàn thời gian cùng một lúc. Không muốn nữa.

                        Xin lỗi, tôi muốn hỏi bạn - đây có phải là mức lương ở hryvnias không?
                      26. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 17 tháng 2019, 03 25:XNUMX
                        +1
                        R. Komi - bằng rúp.
                      27. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 54:XNUMX
                        0
                        Tin hay không thì tùy, một số tổ chức thường hoạt động suốt ngày đêm)))
                      28. Tatiana
                        Tatiana 13 tháng 2019, 23 00:XNUMX
                        +2
                        Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                        Một số cơ sở mở cửa XNUMX/XNUMX

                        Tuy nhiên, Bộ luật Lao động không thay đổi điều này.
                        Vi phạm pháp luật - đó là vi phạm pháp luật.

                        Bây giờ hãy tưởng tượng điều gì sẽ xảy ra với nhân viên của một công ty tư nhân!
                      29. Amin_Vivec
                        Amin_Vivec 13 tháng 2019, 23 04:XNUMX
                        0
                        Theo học bạ thì mọi thứ đều nằm trong khuôn khổ của mã))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))) - Chỉ khi họ nghỉ hưu. Và còn quá sớm đối với tôi)))) Văn phòng công tố? Ủy ban điều tra? bạn có biết chúng hoạt động như thế nào không? Những thứ này thường bị phân biệt đối xử nhiều nhất theo luật lao động))))
                      30. vasiliev yu
                        vasiliev yu 14 tháng 2019, 01 57:XNUMX
                        +4
                        Về việc chuyển sang một ngày làm việc bốn ngày. Trên thực tế, quốc gia này từ lâu đã thử nghiệm chế độ làm việc bốn và ba và thậm chí ở một số doanh nghiệp một tuần làm việc hai ngày. Và trong các trường hợp khác, và nói chung, có xu hướng bảo tồn các doanh nghiệp có sa thải và các ngày nghỉ bán lương khó khăn, khi bạn cần đến làm việc mỗi tháng một lần và chỉ ở phòng kế toán. Trong thực tế kinh tế xã hội của Nga, nói về một tuần làm việc ngắn hơn là một sự thừa nhận thực tế rằng nhà nước không cần sự siêng năng lao động quá mức của người Nga. Một quốc gia sản xuất dầu khí dễ dàng trả lợi ích cho phần lớn dân số hơn là duy trì một đội quân công nhân viên nhà nước, đưa ra các kế hoạch sản xuất cho các nhà máy gần như còn sống của các tập đoàn nhà nước, và cũng phải trải qua sự khó chịu về chính trị từ vô số làm mưa làm gió trong lĩnh vực thương mại. Lời hứa trả tiền cho một tuần làm việc rút ngắn như đối với một tuần làm việc chính thức chỉ xác nhận luận điểm rằng các nhà chức trách đã không còn quan tâm đến khối lượng của tổng sản phẩm quốc nội được sản xuất trên thực tế, vì khả năng quản trị của Rosstat giúp bạn có thể đạt được bất kỳ các chỉ số ảo ngay cả với các lò nung lộ thiên đã ngừng hoạt động, các trang trại không hoạt động và các văn phòng đóng cửa. Tất nhiên, có những sắc thái nhất định liên quan đến thực tế là trong lĩnh vực kinh doanh, chi phí trả thêm cho ngày làm việc thứ năm, được công bố hợp pháp là một ngày nghỉ, sẽ do các doanh nhân chịu. Tuy nhiên, vì các doanh nghiệp vừa và nhỏ đang suy yếu dần và không còn dấu hiệu của sự sống, thì dần dần những đổi mới như vậy trở nên thờ ơ với lĩnh vực này, vì chúng sẽ không còn ảnh hưởng lớn đến số phận đã định trước của nó nữa. Mặt khác, các doanh nghiệp lớn thuộc sở hữu nhà nước hoặc gần nhà nước, và do đó, tất cả đều tỏ ra thờ ơ hơn với những đổi mới như vậy của tổ chức công đoàn.
                        Telegram, Master of Pen.
                      31. Starover_Z
                        Starover_Z 14 tháng 2019, 02 03:XNUMX
                        +3
                        Trích: Tatyana
                        Đối với cán bộ, công chức, tiền lương và tiền thưởng vẫn được giữ nguyên theo đề xuất của FNPR

                        Nhưng họ nên được trả lương tối thiểu theo lịch trình mới! Nếu không, bạn thấy đấy, các khoản thanh toán của họ sẽ được bảo toàn một cách vô ích ... Và không phải quả sung! Tiền lương của họ sẽ tăng sau khi tiền lương của những người lao động mà nó được hình thành từ thuế!
                      32. nhóc07
                        nhóc07 14 tháng 2019, 17 45:XNUMX
                        0
                        Trong phiếu báo cáo 5 - "8-đávà 2 ngày nghỉ.

                        Và tôi không biết rằng họ sẽ giới thiệu một kỳ nghỉ 4 ngày ở Ukraine.
                        Thành thật mà nói, tôi không biết. gì
                      33. không chính
                        không chính 13 tháng 2019, 22 44:XNUMX
                        +5
                        Trích: Tatyana
                        Đề xuất của FNPR chỉ mang lại lợi ích cho việc triển khai thực tế trên thực tế trong đời sống đối với các cán bộ, công chức Nga. Cụ thể là.

                        Đối với các quan chức và công chức Nga, họ không chỉ được bảo đảm giảm lương trong tuần làm việc mà đồng thời được đảm bảo tăng lương GIỜ lên khoảng 20% ​​- trong khi vẫn giữ nguyên mức lương hàng tháng trước đó và hệ thống tiền thưởng.

                        Ở đây tôi hoàn toàn đồng ý! Và điều gì sẽ thay đổi đối với phần lớn làm việc cho một nhà giao dịch tư nhân? ĐỪNG BẬN TÂM! như họ đã làm việc, vì vậy họ sẽ! Bao gồm cả ngày lễ và một tuần 7 ngày với một điểm cộng! Và đơn giản là sẽ còn khó khăn hơn cho chúng tôi khi tìm được một nhân viên chính thức tại nơi làm việc!
                      34. Tatiana
                        Tatiana 13 tháng 2019, 22 51:XNUMX
                        +3
                        Trích dẫn: không chính chủ
                        Và đơn giản là sẽ còn khó khăn hơn cho chúng tôi khi tìm được một nhân viên chính thức tại nơi làm việc!

                        Và cho bác sĩ ngân sách phòng khám sẽ khó đăng ký hơn! Vân vân.
                    2. Ilya Semenov
                      Ilya Semenov 14 tháng 2019, 12 06:XNUMX
                      0
                      Nhiều doanh nghiệp có tổ chức công đoàn, mọi việc đều phụ thuộc vào chính người lao động. Và họ cung cấp trợ giúp thực sự, tại tòa án, v.v.
                  2. cha-57
                    cha-57 13 tháng 2019, 19 28:XNUMX
                    +3
                    Như vậy, ngày công của cán bộ, cấp phó và những người lao động '' rất có trách nhiệm '' khác bị giảm bớt (trong khi vẫn giữ nguyên tiền lương của họ). Ít trách nhiệm hơn, tức là tất cả những người còn lại cũng sẽ làm việc theo cách mới - 4 ngày làm việc + 1 ngày tự nguyện bắt buộc đối với công việc chưa hoàn thành trước đây (tốt, họ không có thời gian để làm công việc năm ngày trong bốn ngày) mà không được trả lương.
                  3. Nikolaevich tôi
                    Nikolaevich tôi 14 tháng 2019, 01 27:XNUMX
                    +3
                    Có bạn đúng! “Nghịch lý” của nước Nga hiện đại: Cuộc nói chuyện “bão táp” về nhà nước dân chủ, xã hội Nga và tình hình với các tổ chức công đoàn, có lẽ ở mức đầu thế kỷ 20! Có thể là ở Nga hoàng vào đầu thế kỷ đã có nhiều tổ chức công đoàn hơn! Nhân tiện, vì một số lý do, "nghịch lý" này không được thảo luận trong chính phủ hay trong Đảng Cộng sản Liên bang Nga ... trong mọi trường hợp, ở cấp độ mà lẽ ra ...
                    1. Ilya Semenov
                      Ilya Semenov 14 tháng 2019, 12 11:XNUMX
                      0
                      Hầu như không hơn. Nhưng người dân tích cực hơn nên tổ chức công đoàn cũng theo đó mà hoạt động tích cực hơn. Bây giờ nhiều người không đứng dậy khỏi đi văng. Vì vậy, vai trò của tổ chức công đoàn là khác nhau. Họ lặng lẽ làm việc trong văn phòng, trong tòa án.
              2. IBRShB
                IBRShB 13 tháng 2019, 16 17:XNUMX
                +9
                Tốt hơn Ngày làm việc 6 giờ, và 3 ngày nghỉ một tuần - thư giãn không thể chấp nhận được theo bất kỳ cách nào. Khó có thể hòa vào nhịp điệu muộn hơn, như sau những kỳ nghỉ dài.
                1. Ilya Semenov
                  Ilya Semenov 14 tháng 2019, 12 12:XNUMX
                  0
                  Đối với phụ nữ có con, ngày nghỉ thêm này sẽ rất hữu ích. Rất nhiều thứ có thể được làm lại. Không phải ai cũng lười biếng vào cuối tuần. Tôi dành cho sáng kiến ​​này.
                2. nhóc07
                  nhóc07 14 tháng 2019, 18 53:XNUMX
                  +1
                  Trích dẫn: MBRShB
                  Tốt hơn Ngày làm việc 6 giờ, và 3 ngày nghỉ một tuần - thư giãn không thể chấp nhận được theo bất kỳ cách nào. Khó có thể hòa vào nhịp điệu muộn hơn, như sau những kỳ nghỉ dài.

                  Về phần tôi, tôi không tin vào "ý định tốt" của chính phủ "chúng ta" và các đại biểu của "chúng ta". Chà, tôi không tin!
                  Chưa đầy một tháng sau, họ “mồi chài” về việc giảm tuần làm việc. Và bây giờ, từ mỗi "sắt" họ nói về nó.
                  Đó là, rất có thể luật này sẽ được thông qua ý nghĩ.
                  Và một lần nữa họ sẽ không "hỏi ý kiến" người dân.
                  "Và chúng tôi sẽ hạnh phúc"
                  Xin lỗi vì cảm xúc.
                3. Vitaly. ENG
                  Vitaly. ENG 15 tháng 2019, 07 45:XNUMX
                  0
                  Theo ca không chia sẻ nifiga. Cô và ba ca không tiện lắm, nhất là đi ca ba.
            2. razaj99
              razaj99 13 tháng 2019, 22 06:XNUMX
              +3
              Trích từ Vol4ara
              Thay vào đó, họ chỉ đơn giản là sẽ trả ít hơn và giữ nguyên kế hoạch sản xuất

              Tôi chắc chắn 100% rằng trong đại đa số các trường hợp, nó sẽ như vậy.
              Ban quản lý của chúng tôi thậm chí còn làm điều này, họ chuyển họ sang làm việc 4 ngày vào mùa hè để bù lại tiền lương cho kỳ nghỉ được trả. Kết quả là lương thấp hơn và lương nghỉ phép cũng vậy ....... Còn kế hoạch và khối lượng công việc gấp đôi do ngày rút ngắn và những người đi nghỉ.
          2. Đm71
            Đm71 13 tháng 2019, 15 50:XNUMX
            +4
            Trích dẫn từ MoJloT
            Logic rất đơn giản, bạn có 4 ngày làm việc được trả lương, nếu bạn không có thời gian để làm công việc của mình, thì hãy tự ý ra ngoài vào ngày nghỉ không lương của bạn.

            Bạn đã không tính đến một điểm, tôi không nói cho tất cả mọi người, nhưng có một thực tế thù lao vào cuối tuần ở mức gấp đôi. hi
            1. MoJloT
              MoJloT 13 tháng 2019, 15 55:XNUMX
              +17
              có thông lệ trả công vào cuối tuần với tỷ lệ gấp đôi.
              Một thực tế phổ biến hơn nhiều, bạn không có thời gian trong giờ làm việc, vấn đề của bạn.
              1. Đm71
                Đm71 13 tháng 2019, 16 00:XNUMX
                -10
                Trích dẫn từ MoJloT
                bạn không có thời gian trong giờ làm việc, vấn đề của bạn

                Nếu bạn là một người làm việc công tâm (không vắng mặt, v.v ...), thì tôi cam đoan với bạn, thẩm phán sẽ có ý kiến ​​khác.
                1. Harry.km
                  Harry.km 13 tháng 2019, 16 19:XNUMX
                  +1
                  Trích dẫn từ Dym71
                  thẩm phán sẽ có một ý kiến ​​khác.

                  Khá đúng. Nhưng có nhiều cách để gian lận hệ thống. Bạn có thể viết một điều kiện trong trung tâm mua sắm khoảng 4 ngày và đồng thời không thay đổi bất cứ điều gì, hoàn toàn hợp pháp, thanh toán trong 4 ngày, và không cho 5 hoặc 6.))) Và mọi thứ sẽ ổn. Đặc biệt là đối với Rosstat)))
                  1. Đm71
                    Đm71 13 tháng 2019, 16 29:XNUMX
                    +2
                    Trích dẫn từ harry.km
                    Bạn có thể viết một điều kiện trong trung tâm mua sắm khoảng 4 ngày và đồng thời không thay đổi bất cứ điều gì, hoàn toàn hợp pháp, thanh toán trong 4 ngày, và không cho 5 hoặc 6.)))

                    Vì vậy, bạn chỉ có thể đi chơi trong 4 ngày cười
                    1. Harry.km
                      Harry.km 13 tháng 2019, 16 38:XNUMX
                      +4
                      Trích dẫn từ Dym71
                      Vì vậy, bạn có thể đi ra ngoài chỉ 4 ngày cười

                      Tất nhiên bạn có thể. Để thuê thêm người với số tiền thu được từ một trò lừa đảo như vậy, và kết quả là số giờ công của người sử dụng lao động sẽ không giảm, quỹ lương sẽ không tăng và thống kê cho thấy số người thất nghiệp giảm)) ) Trong khi ngồi ở đây, tôi nhớ ra một cách khác để lấy tiền một cách trung thực. Các phương pháp tác động lên chúng hiện đang được thực hiện bởi những người thực. Vì vậy, mọi thứ có thể được thực hiện hoàn toàn hợp pháp.
                2. MoJloT
                  MoJloT 13 tháng 2019, 16 21:XNUMX
                  +9
                  Tôi xin cam đoan, thẩm phán sẽ có ý kiến ​​khác.
                  Đây là một viễn cảnh cực kỳ đáng ngờ, một phần thưởng sẽ là một vấn đề lao động và lương hưu rối ren.
                  1. Đm71
                    Đm71 13 tháng 2019, 16 26:XNUMX
                    +2
                    Trích dẫn từ MoJloT
                    Đây là một viễn cảnh rất đáng nghi ngờ.

                    Tôi không dám mâu thuẫn hi
                    1. MoJloT
                      MoJloT 13 tháng 2019, 16 33:XNUMX
                      +4
                      Tôi không dám mâu thuẫn, xin chào
                      Đúng vậy, làm việc với nhân sự là chuyên môn của tôi, và tôi đã bắt đầu thử việc, nếu ban lãnh đạo quyết định rằng một người không cần thiết ở đây, anh ta sẽ không ở đây. Và để anh ta bước qua các tòa án, tìm kiếm sự thật cho đến khi chân anh ta khô héo.
                      1. Đm71
                        Đm71 13 tháng 2019, 16 38:XNUMX
                        0
                        Trích dẫn từ MoJloT
                        và tôi đưa ra tòa

                        Một nhận xét xứng đáng của một công dân và người yêu nước của nước Nga! đồng bào
                        Một lần nữa, tôi bị thuyết phục về nhu cầu cấp thiết cho sự xuất hiện của các tổ chức công đoàn thông minh ở Nga, những đôi chân của Schaub đã héo mòn khỏi đồng loại. Vâng
                      2. MoJloT
                        MoJloT 13 tháng 2019, 16 40:XNUMX
                        +9
                        sự xuất hiện của các tổ chức công đoàn thông minh ở Nga, đôi chân của Schaub khô héo khỏi bạn như
                        Chúa phù hộ, Chúa phù hộ. Nhưng điều này sẽ không bao giờ xảy ra một lần nữa, từ tất cả. hi Ngoài ra, các chế tài kỷ luật có thể được ban hành cho một nhân viên ít nhất mỗi ngày, đây là câu hỏi của tòa án.
                      3. Ilya Semenov
                        Ilya Semenov 14 tháng 2019, 12 13:XNUMX
                        -1
                        Tất cả điều này chỉ phụ thuộc vào chính con người. Và các tổ chức công đoàn hiện nay có thể là một lực lượng chính trị thực sự với sự ủng hộ thích đáng của người lao động
                3. LỚP HỌC
                  LỚP HỌC 13 tháng 2019, 17 50:XNUMX
                  +15
                  Trích dẫn từ Dym71
                  Nếu bạn là một người làm việc công tâm (không vắng mặt, v.v ...), thì tôi cam đoan với bạn, thẩm phán sẽ có ý kiến ​​khác.

                  Đó là, bạn đề nghị một nhân viên chăm chỉ từ một công cụ máy móc để đối đầu với một luật sư tập đoàn tại tòa án? Kết quả là rõ ràng! Và, bất kể anh ta thua trước tòa án hay thắng nó (tốt, đôi khi phép màu xảy ra) - anh ta không còn là người thuê nhà tại doanh nghiệp. Họ sẽ đá nó ra để nó không tôn trọng người khác!
                  Đối với bản thân ý tưởng. "Do tăng cường lao động." Làm thế nào để một người vận chuyển có thể thực hiện 10 chuyến một ngày thành 12 chuyến? Làm thế nào một người thợ mài 100 bộ phận mỗi ngày có thể mài 120 nếu anh ta có một công nghệ được tính toán với các điều kiện cắt? Làm thế nào để một bác sĩ nhận 20 người mỗi ca chấp nhận 25 người (và thực sự giúp ích cho họ)? Và tất cả những điều này - mà không làm giảm chất lượng?
                  Nó chỉ ra rằng đối với một số lượng công việc nhỏ hơn, người sử dụng lao động sẽ phải trả số tiền tương tự. Họ sẽ đi cho nó? - một câu hỏi tu từ! Có hàng triệu thủ thuật và kẽ hở của luật pháp để không bị mất lợi nhuận. Nhưng các quan chức - họ rõ ràng sẽ rất vui khi có thêm một ngày nghỉ trong công việc quá sức của mình.
                  Nhưng có vẻ như vấn đề đã được giải quyết Ở ĐẦU, vì sự ồn ào đã bắt đầu cùng đường với cải cách lương hưu.
                  1. Đm71
                    Đm71 13 tháng 2019, 18 27:XNUMX
                    -3
                    Trích dẫn từ AUL
                    Đó là, bạn đề nghị một nhân viên chăm chỉ từ một công cụ máy móc để đối đầu với một luật sư tập đoàn tại tòa án?

                    Bạn có đề xuất xé ba tấm da của anh ta không? giữ lại
                    1. LỚP HỌC
                      LỚP HỌC 13 tháng 2019, 18 30:XNUMX
                      +3
                      Trích dẫn từ Dym71
                      Bạn có đề xuất xé ba tấm da của anh ta không?

                      Vui lòng cho biết nơi tôi đã đề xuất nó. Và tôi sẽ không thảo luận về những điều vô nghĩa của bạn!
                      1. Đm71
                        Đm71 13 tháng 2019, 18 32:XNUMX
                        0
                        Trích dẫn từ AUL
                        Vui lòng cho biết nơi tôi đã đề xuất nó.

                        Đó cũng là những gì tôi đang nói đến!
                        Tôi đã cung cấp ở đâu?
                        Trích dẫn từ AUL
                        công nhân cứng từ mông máy trước tòa với một luật sư tập đoàn
                4. 72jora72
                  72jora72 14 tháng 2019, 00 50:XNUMX
                  +3

                  Dym71 (Andrey) Hôm qua, 16:00 Mới

                  -8
                  Trích dẫn từ MoJloT
                  bạn không có thời gian trong giờ làm việc, vấn đề của bạn

                  Nếu bạn là một người làm việc công tâm (không vắng mặt, v.v ...), thì tôi cam đoan với bạn, thẩm phán sẽ có ý kiến ​​khác.
                  Có, nhưng bạn sẽ không còn làm việc tại doanh nghiệp của chính mình nữa ...
            2. LỚP HỌC
              LỚP HỌC 13 tháng 2019, 16 45:XNUMX
              +7
              Trích dẫn từ Dym71
              nhưng có một thực tế là thù lao vào cuối tuần với tỷ lệ gấp đôi.

              Và thực hành này được sử dụng ở đâu? Mizer!
            3. Amin_Vivec
              Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 14:XNUMX
              +1
              đúng rồi, biểu thuế thứ 2, và họ cũng sẽ ban hành máy lăn môi)))))) "không có tiền mà anh cầm" - nhân tiện cũng đã nói về công chức rồi))))
              1. Đm71
                Đm71 13 tháng 2019, 22 18:XNUMX
                +1
                Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                và họ cũng sẽ phát hành một máy lăn môi)))))

                Và bạn không đợi phân phối, hãy chọn cho mình, trà không phải từ nông nô đầu gấu
                1. Amin_Vivec
                  Amin_Vivec 13 tháng 2019, 22 22:XNUMX
                  +1
                  Tôi không có ảo tưởng - 4 là tệ. Đối với tôi, nó xấu gấp đôi. Về việc áp thuế gấp đôi vào cuối tuần - Tôi không tin vào những câu chuyện cổ tích, vì vậy tôi sẽ vượt qua, cảm ơn.
                  1. Đm71
                    Đm71 13 tháng 2019, 22 32:XNUMX
                    -1
                    Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                    Tôi không có ảo tưởng - 4 là tệ

                    Tôi đồng ý
                    Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                    Về việc tăng thuế gấp đôi vào cuối tuần - Tôi không tin vào chuyện cổ tích

                    Và đây không phải là những câu chuyện cổ tích, đây là Bộ luật Lao động của Liên bang Nga Điều 153. Tiền lương vào những ngày nghỉ cuối tuần và những ngày nghỉ không làm việc nháy mắt
                    Trích dẫn từ: Amin_Vivec
                    vì vậy tôi sẽ làm điều đó, cảm ơn

                    Một quyết định sáng suốt vì cơ thể cần hồi phục vào cuối tuần Vâng
            4. Trứng
              Trứng 13 tháng 2019, 22 36:XNUMX
              +5
              Trích dẫn từ Dym71
              Bạn đã không tính đến một điểm, tôi không nói cho tất cả mọi người, nhưng có một thực tế thù lao vào cuối tuần ở mức gấp đôi.

              Bạn có chắc mình đang nói về Nga? Có nhầm lẫn gì không?
              Ở Rosneft, Rospan, Transneft có thông lệ làm việc đến 20 giờ, thậm chí đến 22 giờ, đi làm cả thứ bảy và chủ nhật được đặc biệt hoan nghênh. Không, không ai bắt bạn phải làm việc như vậy, ngay từ đầu bạn sẽ được minh bạch rằng công ty có những quy định khác, nhưng nếu bạn nghỉ việc đúng theo Bộ luật Lao động, bạn sẽ làm việc ở đó trong một thời gian rất ngắn.
              Đây là các tổng công ty nhà nước, với các tổ chức công đoàn, và bây giờ hãy tưởng tượng những gì đang xảy ra trên khắp đất nước, trong tất cả các loại công ty trách nhiệm hữu hạn, tình trạng khẩn cấp và các văn phòng tư nhân khác.
              Ngay cả ở Gazprom (vốn luôn nhấn mạnh đến định hướng xã hội của mình), những “quy tắc” như vậy đang bắt đầu thâm nhập, giờ đây, các cuộc tái tổ chức quy mô lớn đang được tiến hành ở Gazprom, đủ loại quản lý “hiệu quả” từ Rosneft, Transneft, v.v. người giới thiệu đơn đặt hàng đó.
              1. Đm71
                Đm71 13 tháng 2019, 22 44:XNUMX
                -1
                Trích từ Telur
                và bây giờ hãy tưởng tượng những gì đang xảy ra trên khắp đất nước, trong tất cả các loại LLC, tình trạng khẩn cấp và các văn phòng tư nhân khác

                Tôi chỉ là một trong số đó mỉm cười
                Trích từ Telur
                bạn sẽ làm việc ở đó trong một thời gian rất ngắn.

                Hoặc có thể không phải là một mất mát lớn?
                Trích từ Telur
                bây giờ các cuộc tái tổ chức quy mô lớn đang được tiến hành ở gazprom, tất cả các loại quản lý "hiệu quả" từ rosneft, transneft, v.v. sắp ra mắt. người giới thiệu đơn đặt hàng như vậy ở đó.

                Vì vậy, hãy để họ tự làm điều đó cùng với tất cả quá trình sản xuất khí.
              2. 72jora72
                72jora72 14 tháng 2019, 00 56:XNUMX
                +3
                Ngay cả ở Gazprom (vốn luôn nhấn mạnh đến định hướng xã hội của mình), những “quy tắc” như vậy đang bắt đầu thâm nhập, giờ đây, các cuộc tái tổ chức quy mô lớn đang được tiến hành ở Gazprom, đủ loại quản lý “hiệu quả” từ Rosneft, Transneft, v.v. người giới thiệu đơn đặt hàng đó.
                Rosatom, chính xác là tình trạng đã bị loại bỏ "tính có hại", từ ngày 1 tháng XNUMX họ sẽ loại bỏ phụ phí cho một phạm vi công việc mở rộng (ít nhất là tại trạm của chúng tôi).
          3. Nhận xét đã bị xóa.
        2. Wolverine
          Wolverine 14 tháng 2019, 09 10:XNUMX
          +4
          Trích dẫn từ ltc35
          Tôi không thể hiểu logic của thủ tướng của chúng ta về nguyên tắc


          Logic rất đơn giản, đất nước càng sụp đổ, những gì còn lại của kinh tế, hậu cần, mọi thứ đều theo kế hoạch.
        3. Dagon
          Dagon 14 tháng 2019, 14 51:XNUMX
          0
          Gì vậy, bây giờ bạn phải làm việc chăm chỉ vào thứ Tư ??)))
      2. ROS 42
        ROS 42 13 tháng 2019, 15 51:XNUMX
        +20
        Trích dẫn: chàng trai thông thái
        Nói chung với tôi hình như không ai quan tâm đến kinh tế của lizhba ném xương cho thiên hạ để khỏi xôn xao.

        Mọi thứ đơn giản hơn nhiều - những vấn đề sẽ được trút lên vai người dân, và bốn ngày làm việc trong tuần - cho những người thân yêu của họ. Nó giống như nhấn các nút năm ngày một tuần.
        Ở một quốc gia có tốc độ tăng trưởng kinh tế hơn một phần trăm một chút, để giảm tuần làm việc xuống còn bốn ngày - tôi không muốn đẩy nền kinh tế này vào tình trạng “tôi không muốn” nhất ...
        hi
        1. Tatiana
          Tatiana 13 tháng 2019, 17 33:XNUMX
          +6
          Trích dẫn từ: ROSS 42
          Mọi thứ dễ dàng hơn nhiều - những vấn đề sẽ được đặt lên vai người dân, và bốn ngày làm việc trong tuần - cho những người thân yêu của họ. Nó giống như nhấn các nút năm ngày một tuần. Ở một quốc gia mà tốc độ tăng trưởng kinh tế chỉ hơn một phần trăm một chút, để giảm tuần làm việc xuống còn bốn ngày - tôi không muốn đẩy nền kinh tế này vào tình trạng “tôi không muốn” nhất ...

          Tôi không mong đợi điều gì khác từ DAM và thành phần chính phủ Liên bang Nga của ông ấy!
          1. Astra hoang dã
            Astra hoang dã 13 tháng 2019, 21 28:XNUMX
            +9
            Tôi đồng ý với bạn, DAM tội nghiệp đã quá cố gắng trong công việc và quyết định cho mình một ngày nghỉ.
            Được rồi, LADIES có thể suy nghĩ với mông của họ, nhưng một số đồng nghiệp của chúng ta không phải gánh trên vai họ, mà là một điều hoàn toàn ngược lại: "dành nhiều thời gian hơn cho người thân yêu của bạn", ai sẽ hỗ trợ gia đình của họ? Còn xa ai cũng có lương “bộ trưởng”, thậm chí họ sẽ cắt hết.
            NHÀ VỐN SẼ KHÔNG BAO GIỜ TRẢ CHO CHÚNG TÔI KHI MẤT
        2. Công dân trung thực
          Công dân trung thực 13 tháng 2019, 23 15:XNUMX
          +1
          Ở một quốc gia nơi tăng trưởng kinh tế chỉ hơn một phần trăm một chút

          Tăng trưởng, xin lỗi, những gì? Nền kinh tế nào?
          Việc chuyển đổi sang thời hạn 4 ngày chỉ nói lên rằng nền kinh tế khó có thể vượt qua đáy.
      3. NEXUS
        NEXUS 13 tháng 2019, 15 56:XNUMX
        +3
        Trích dẫn: chàng trai thông thái
        Với tôi 5 ngày làm việc là đủ, nếu một ngày tôi không đi chơi thì khó mà bắt kịp.

        Đôi khi thậm chí 7 ngày là không đủ đối với tôi ... trong khi ở Mỹ có một tuần 6 ngày, và mọi người cày trong 12 giờ. Và đó là cách để cạnh tranh với các nền kinh tế trên thế giới, khi chúng ta thậm chí còn xoay xở để suy nghĩ trong 4 ngày?
        1. Tàu du hành
          Tàu du hành 13 tháng 2019, 17 22:XNUMX
          +10
          Đồng ý, điều này cũng không bình thường. Ý nghĩa cuộc sống của chúng ta là làm việc cho nhà nước và nền kinh tế là gì? Và trên thực tế, đây là những gì chúng ta dành phần lớn cuộc đời mình. Thức dậy vào sáng sớm, ít nhất một tiếng rưỡi trên đường (đối với cá nhân tôi) và một ngày làm việc. Rồi buổi tối về nhà không có chân. Chúng ta thấy người thân ít hơn đồng nghiệp nhiều lần tại nơi làm việc, điều này có bình thường không? Bây giờ, nếu là con người. Và rồi về già, sống bằng đồng lương hưu khốn khó kiếm được cả đời, ngồi ngẫm nghĩ xem mình đã dành cả đời để làm gì? Do đó, công việc phải là thứ yêu thích và mang lại niềm vui, hoặc ít nhất là không chiếm phần lớn thời gian.
          1. NEXUS
            NEXUS 13 tháng 2019, 17 39:XNUMX
            +5
            Trích dẫn: Voyager
            Đồng ý, điều này cũng không bình thường. Ý nghĩa cuộc sống của chúng ta là làm việc cho nhà nước và nền kinh tế là gì?

            Và các tập đoàn cần những người bình thường làm việc nhiều hơn, săn đuổi tiền bạc bằng cái lưỡi của họ và ít suy nghĩ về cái gì và bằng cách nào ... nhưng họ lại cho chúng ta ảo tưởng về sự tự do dưới dạng tiền (Schaub không chết), đôi khi là một kỳ nghỉ. trong một khách sạn hạng ba, nơi những người như chúng tôi thậm chí còn ăn ngược và tất nhiên là các khoản cho vay (như khi không có họ). Kết quả là, một người lao động vất vả phải còng lưng cả đời để trả nợ và đưa gia đình tới Thổ Nhĩ Kỳ, sống trong một khách sạn giá rẻ. Chà, để những người hầu có vẻ là như vậy, họ cho những đồ đạc như iPhone, geroscooters, đồng hồ thông minh, v.v. ... và thì đấy, những người hầu rất vui. đồng bào
            1. Varyag71
              Varyag71 14 tháng 2019, 09 31:XNUMX
              +2
              Vâng, đây là chế độ nô lệ thực sự. Trên thực tế, họ cho bao nhiêu là đủ cho cuộc sống. Không có gì hơn có thể được mơ ước.
          2. ROS 42
            ROS 42 13 tháng 2019, 18 22:XNUMX
            +3
            Trích dẫn: Voyager
            Do đó, công việc phải là thứ yêu thích và mang lại niềm vui, hoặc ít nhất là không chiếm phần lớn thời gian.

            Toàn bộ triết lý ... Và nếu nó đơn giản hơn:
            Điều 40. Công dân Liên Xô có quyền làm việc - nghĩa là nhận được một công việc đảm bảo với mức lương phù hợp với số lượng và chất lượng của nó và không thấp hơn mức tối thiểu do nhà nước quy định, - bao gồm quyền lựa chọn ngành, nghề và công việc phù hợp với năng lực, sở thích, chuyên môn, nghiệp vụ được đào tạo, giáo dục và nhu cầu xã hội.

            Có lẽ, chính xác là trong tình trạng này, sẽ không thể đơn giản đưa người đứng đầu câu lạc bộ cũ lên vị trí người bảo lãnh, và người dạy luật La Mã, người không "cắt giảm nền kinh tế và đã làm. không tạo ra bất cứ thứ gì trong đó, ”để lãnh đạo chính phủ.
            Quá trình sản xuất là một hoạt động kinh doanh rất phức tạp. Có những lúc bạn không thể nắm lấy mọi thứ và để nó như vậy ... Một ví dụ? Đang phẫu thuật và ...
            Dưới đây là một ví dụ về cách tiếp cận cuộc sống đúng đắn:
            “Cần phải đạt được sự phát triển về văn hóa của xã hội nhằm đảm bảo cho mọi thành viên trong xã hội phát triển toàn diện về thể chất và tinh thần, để các thành viên trong xã hội có cơ hội nhận được một nền giáo dục đủ để trở thành những tác nhân tích cực của sự phát triển xã hội , để họ có thể tự do lựa chọn một nghề, và không bị trói buộc suốt đời, nhờ sự phân công lao động hiện có, vào bất kỳ một nghề nào.
            Những gì được yêu cầu cho điều này? Sẽ là sai lầm khi nghĩ rằng có thể đạt được sự phát triển văn hóa nghiêm túc như vậy của các thành viên trong xã hội nếu không có những thay đổi nghiêm trọng trong tình trạng lao động hiện nay. Để làm được điều này, trước hết cần giảm ngày làm việc xuống ít nhất 6 giờ, sau đó là 5 giờ. Điều này nhằm đảm bảo rằng các thành viên trong xã hội có đủ thời gian rảnh rỗi để nhận được một nền giáo dục toàn diện. Để đạt được mục tiêu này, xa hơn nữa, cần phải đưa chương trình giáo dục bách khoa bắt buộc để các thành viên trong xã hội có cơ hội tự do lựa chọn nghề nghiệp và không bị trói buộc suốt đời vào bất kỳ một nghề nào. Muốn vậy, cần phải cải thiện triệt để điều kiện nhà ở và nâng lương thực tế của công nhân, viên chức lên ít nhất hai lần, nếu không muốn nói là hơn, thông qua việc tăng trực tiếp tiền lương, và đặc biệt, thông qua việc giảm một cách có hệ thống hơn nữa. trong giá cả của hàng hóa tiêu dùng.
            I. Stalin

            Có những phát hiện thú vị khác:

            hi
        2. DimDimych
          DimDimych 13 tháng 2019, 21 18:XNUMX
          +4
          Trích dẫn: NEXUS
          Đôi khi 7 ngày là không đủ đối với tôi.

          Có hai nguyên tắc:
          Chúng tôi làm việc để sống!
          Chúng tôi sống để làm việc!
          Mỗi người chọn cho mình. Và khoảng 4 ngày không rõ là 40 tiếng một tuần sẽ phải tập ra sao?
          bây giờ, 5 ngày x 8 giờ = 40 giờ, 4 ngày x 10 giờ = 40 giờ hoặc đề xuất 4 ngày x 8 giờ = 32 giờ mỗi tuần.
          Và với chi phí của giờ làm việc không rõ ràng, chúng tôi không có tỷ lệ tối thiểu mỗi giờ ở cấp lập pháp, như ở Hoa Kỳ.
          Do đó, người làm việc theo chế độ trả lương theo giờ sẽ dễ bị thua thiệt hơn, còn người làm việc theo hệ thống lương - thưởng không quan tâm đến anh ta rằng anh ta làm việc 32/40/45 giờ một tuần, anh ta sẽ nhận được tiền lương và tiền thưởng từ đồng hồ số là độc lập. Cá nhân mỗi nhân viên cần phải hiểu điều đó thuận tiện như thế nào đối với anh ta: đối với một người là 4 ngày nếu anh ta sống gần nơi làm việc và đối với một người là 5 ngày nếu anh ta phải đi làm trong vài giờ (ví dụ)
          Nhiều khả năng các kỳ nghỉ hàng tuần vào mùa đông và mùa xuân sẽ bị cắt giảm, gợi ý là từ các nhân vật Duma khác nhau.
          Vâng, tự động hóa và rô bốt hóa phổ biến không còn xa nữa, chúng ta sẽ làm gì với rất nhiều người thất nghiệp, ngay cả trước khi nghỉ hưu, sẽ phải làm việc ở đâu đó, khi tuổi nghỉ hưu đã được nâng lên!
          Người dân sẽ có một câu hỏi - sức mua của họ sẽ giảm bao nhiêu sau tất cả những đổi mới này? !!!
      4. vô nhẹ
        vô nhẹ 13 tháng 2019, 17 31:XNUMX
        +3
        "những quý ông không muốn nghỉ hưu nhưng không chỉ muốn làm việc mà còn lặn với bình dưỡng khí, nhảy dù và giành chiến thắng trong các cuộc thi cử tạ." Có một thứ như vậy, không chỉ với thiết bị lặn, mà là trong một chiếc bồn tắm ...
      5. Observer2014
        Observer2014 13 tháng 2019, 19 24:XNUMX
        +4
        Vâng, không có đủ tiền ở đây cho năm ngày một tuần. Nếu không, sẽ là 4 ngày nữa. Hãy làm vodka với giá 50 rúp.
    2. PN
      PN 13 tháng 2019, 15 11:XNUMX
      +21
      Vâng, tất cả mọi người đều đang tìm cách trả lương cho mọi người ít hơn. Có sự đình trệ trong ngành, cần phải bằng cách nào đó chính thức giải tán người về nhà ở, đồng thời sẽ tìm cách chính thức cắt giảm lương.
      1. Số phận
        Số phận 13 tháng 2019, 15 22:XNUMX
        +15
        Trích từ PN
        Vâng, tất cả mọi người đều đang tìm cách trả lương cho mọi người ít hơn.

        Vỗ tay và hạ màn ... Tôi được nhận lương ba tháng không phải lương gấp ba cho việc "xử lý" mà là một kỳ nghỉ. Không lương ... Xin cảm ơn. Hỏi cụ thể là ai? Tôi sẽ trả lời - Rosneft, người đứng đầu và bạn của anh ấy. Tôi gọi họ là ...
        1. BISMARCK94
          BISMARCK94 13 tháng 2019, 15 53:XNUMX
          +6
          Tại Đường sắt Nga, họ thực hành trả lương với thời gian nghỉ ... Những điều sau đó vẫn còn vấn đề để loại
        2. Severok
          Severok 13 tháng 2019, 21 29:XNUMX
          +7
          Tái chế? Có thực sự có việc làm ở Nga cho những tổ chức công đoàn chính thức tham nhũng này không?
          Những nhân vật thấp hèn này chẳng có tác dụng gì, giống như con mèo đó. Vì vậy, con mèo ít nhất cũng phải dọn dẹp, nhưng những thứ này không tạo ra bất cứ thứ gì ngoài phân và các vấn đề. Hãy xua đuổi những đoàn viên công đoàn như vậy bằng một cây chổi bẩn thỉu từ người cho ăn, hãy lái xe!
    3. Vlad.bởi
      Vlad.bởi 13 tháng 2019, 15 53:XNUMX
      -3
      "Tất cả những điều này được Churchill nghĩ ra vào năm thứ 18" V. Vysotsky
      Tất cả những điều ảo tưởng như vậy, bạn không thể nói khác hơn, những ý tưởng đến từ phương Tây.
      Với một mục đích duy nhất - làm hỏng nước Nga.
      1. Dante
        Dante 13 tháng 2019, 18 47:XNUMX
        +3
        Vysotsky đã được trích dẫn, nhưng sự trớ trêu của anh ta không hiểu ... nỗi buồn
        1. Vlad.bởi
          Vlad.bởi 14 tháng 2019, 02 04:XNUMX
          +1
          Thôi, hãy giải thích cho tôi sự trớ trêu của Vysotsky "tội nghiệp".
          Để không phải buồn.
          Ở đây, nhiều người phàn nàn rằng họ được trả lương thấp, nhưng thậm chí còn được trả ít hơn.
          Từ kinh nghiệm của bản thân với tư cách là chủ sở hữu và người quản lý của một doanh nghiệp sản xuất, tôi có thể nói một điều - mọi người của chúng tôi thích nhàn rỗi. Về nguyên tắc, điều này là hoàn toàn tự nhiên. Nếu đó không phải là mong muốn cho việc nhỏ để nhận được như cho việc lớn.
          Đồng thời, cho rằng không thể ngày càng làm tốt hơn. Tôi phải giải quyết vấn đề một cách triệt để - tôi đứng lên máy và đưa ra hai định mức, với chất lượng tốt trước mắt họ. Nhưng sau đó, như một tiêu chuẩn, anh ấy đã đặt ra chỉ số của mình. Hai người còn lại, những người còn lại phẫn nộ, nhưng sau một ca làm việc, họ đã đưa ra định mức đã được thiết lập. Và đối với tiền cũ. Nhưng sau đó, anh ấy không bao giờ chậm lương và còn có tiền thưởng nữa. Mọi thứ diễn ra tốt hơn. Ý tôi là, chúng tôi vẫn cần cải thiện và nâng cao năng suất. Trước khi bạn có thể bắt đầu nói về việc rút ngắn tuần làm việc. Bây giờ không phải là lúc nói chuyện như vậy.
    4. người riêng tư
      người riêng tư 13 tháng 2019, 15 57:XNUMX
      +15
      Tại sao cần nâng tuổi nghỉ hưu?

      Vì vậy, vì điều này, họ đã nêu ra để mọi người sẽ không phải sống để nhìn thấy lương hưu của họ và các khoản khấu trừ của họ cho toàn bộ cuộc đời làm việc của họ trong FIU bye bye. Anh em làm việc. Họ sẽ rút ngắn tuần làm việc và tăng thời gian phục vụ cần thiết cho thời gian nghỉ hưu.
    5. armata_armata
      armata_armata 13 tháng 2019, 16 15:XNUMX
      +3
      Tôi chắc chắn là tôi không hiểu điều gì đó ... Nhưng nếu họ đang nói về thời gian làm việc 4 ngày, khi do năng suất lao động và tự động hóa, có thể giảm số giờ lao động cần thiết để sản xuất hàng hóa và dịch vụ, vậy tại sao lại cần tăng tuổi nghỉ hưu?

      À, trước khi tăng lương, có một cuộc nói chuyện rằng mọi thứ sẽ như trước, và bây giờ là khoảng thời gian 4 ngày, điều chính là khoảng thời gian 6 ngày không kết thúc
    6. Dhul-Qarnayn
      Dhul-Qarnayn 13 tháng 2019, 16 36:XNUMX
      +4
      Tôi tham gia vào sự hiểu lầm của bạn. Nhưng sự nghi ngờ không tốt lắm. Có vẻ như họ chỉ cần một số lý do hoặc cớ để tiết kiệm tiền.
      "... giảm số ngày làm việc không nhất thiết phải giảm lương." Những thứ kia. có thể dẫn đầu. Và đối với người sử dụng lao động, giảm tuần làm việc từ mọi góc độ đều không có lợi. Trong khi duy trì tiền lương, chi phí sản xuất sẽ tăng lên, với việc giảm tiền lương - ít nhất là số lượng sản phẩm sản xuất ra sẽ giảm 20%. Để bổ sung khối lượng đầu ra, có thể là mở rộng sản xuất với việc tăng nhân viên, hoặc làm thêm giờ. Phương án thứ hai lại làm tăng chi phí sản xuất, vì vậy người sử dụng lao động thích phương án một hơn.
      Vì vậy, họ đang chuẩn bị cho thất nghiệp hàng loạt?
      Hay mọi thứ trở nên tầm thường hơn và ai đó cần phải nâng xếp hạng bằng cách bãi bỏ luật chống người dân?
    7. nhà cung cấp dịch vụ
      nhà cung cấp dịch vụ 13 tháng 2019, 17 07:XNUMX
      +4
      Tại sao cần nâng tuổi nghỉ hưu?

      Câu hỏi tương tự cũng đặt ra khi họ bắt đầu tranh luận phải làm gì với thặng dư ngân sách.
    8. Nikolai Fedorov
      Nikolai Fedorov 13 tháng 2019, 18 16:XNUMX
      +1
      Trích: Vô cực
      Tôi chắc chắn là tôi không hiểu điều gì đó ... Nhưng nếu họ đang nói về thời gian làm việc 4 ngày, khi do năng suất lao động và tự động hóa, có thể giảm số giờ lao động cần thiết để sản xuất hàng hóa và dịch vụ, vậy tại sao lại cần tăng tuổi nghỉ hưu?

      Bởi vì bạn không hiểu điều gì đó (hoàn toàn), và do đó không có gì phù hợp với bạn, vì bạn thực hiện theo nguyên tắc “làm thế nào để nó được thực hiện tốt hơn”. Nhưng mọi thứ sẽ ngay lập tức trở nên rõ ràng với bạn, và tất cả các câu đố sẽ khớp với nhau, nếu bạn tưởng tượng rằng chúng tiến hành theo nguyên tắc "làm thế nào để mọi thứ trở nên tồi tệ hơn."
    9. Qwertyarion
      Qwertyarion 13 tháng 2019, 19 31:XNUMX
      +4
      Nếu tôi hiểu đúng các đề xuất đột phá của chúng tôi, thì họ sẽ không thay đổi số giờ làm việc mỗi tuần ...., có nghĩa là chúng tôi sẽ làm việc 4 ngày một tuần trong 10 giờ. Tính đến thời gian dành cho con đường đi làm, công trình nhà trẻ và trường học cũng sẽ được xây dựng lại, một bức tranh ảm đạm hiện lên: trong bốn ngày một tuần, mọi người sẽ sống ở mức giới hạn sức lực của họ ...
    10. Den3080
      Den3080 13 tháng 2019, 21 27:XNUMX
      +3
      Họ hiểu mọi thứ ở đó. Đây là một động thái chính trị hoàn toàn không gây hại.
      Thậm chí có một số lợi ích, hoàn toàn là suy đoán. Nói rằng, chúng tôi nghĩ về mọi người.
      Bị hao mòn và bị lãng quên. Giống như hầu hết các sáng kiến ​​của Medved.
      Và cảm ơn Chúa.
      Ví dụ, khi ông cam kết chỉ đạo một cách nghiêm túc, thì Libya sẽ xảy ra. Đây là về nghị quyết của Hội đồng Bảo an Liên hợp quốc.
      Và vì vậy hãy để bản thân đi ... Peter và Fevronia đang ở đó ... đi tắt đón đầu vô giá trị với các bản dịch của kim đồng hồ và những thứ tương tự.
    11. g1v2
      g1v2 13 tháng 2019, 21 48:XNUMX
      +3
      Vấn đề là có rất nhiều việc làm trong nước mà về nguyên tắc là không cần thiết với số lượng như vậy. Thí dụ. Có một chiếc xe như vậy. Nó sử dụng khoảng 40 nghìn người. Chủ sở hữu Renault Nissan thực sự muốn sa thải một nửa, hoặc ít nhất 10 công nhân và thay thế họ bằng tự động hóa. Chỉ vì chúng không cần thiết cho sản xuất hiện đại với số lượng như vậy trong Fig. Nhưng nhà nước không có nơi nào để đưa một số lượng công nhân như vậy. Một doanh nghiệp lớn hiện đại là từ 500 người. Tức là, để cung cấp việc làm cho 20 nghìn người trong trường hợp bị sa thải, cần phải xây dựng khoảng 40 dự án lớn. Và điều đó đòi hỏi rất nhiều doanh số bán hàng. Đại diện của nhà nước không cho phép chủ sở hữu của AvtoVAZ cắt giảm như vậy.
      Bang Roskosmos cung co nhung loi the. Về lý thuyết, một nửa trong số họ nên được cho nghỉ việc. Với những ý kiến ​​như vậy họ đang cố ép các ông chủ không cắt giảm nhân sự. Nhưng các chủ sở hữu sẽ không giữ nguyên lương của họ trong khi giảm tuần làm việc. Tốt nhất, họ sẽ ngừng lập chỉ mục nó. Tệ nhất, họ sẽ buộc họ phải thương lượng lại hợp đồng với những điều khoản tồi tệ hơn.
    12. Chuvash
      Chuvash 13 tháng 2019, 21 53:XNUMX
      0
      Infinity (Vô cực) Hôm nay, 14:53
      Để chọc giận người dân, và ông đã đến quảng trường để lật đổ chính phủ hiện tại (Putin), kẻ giống như một khúc xương trong cổ họng của những kẻ giết người
      1. Varyag71
        Varyag71 14 tháng 2019, 09 38:XNUMX
        0
        vui. Tất cả chúng đều được kết nối ở đó.
    13. lỗi kỹ thuật số
      lỗi kỹ thuật số 13 tháng 2019, 22 04:XNUMX
      0
      Trích: Vô cực
      Tại sao cần tăng tuổi nghỉ hưu?

      Như một lựa chọn - để "thiết lập" tổng thống và, bằng cách đánh sập xếp hạng của ông ấy, hãy triển khai "chuyển giao-2024" theo hướng cần thiết cho những người hưởng lợi từ IMF. Nếu chúng ta phát triển ý tưởng này, sáng kiến ​​về “kế hoạch XNUMX ngày” cũng là điều dễ hiểu - để thích ứng với nó, phải mất nhiều năm, trong đó năng suất lao động trước tiên sẽ giảm mạnh - và tổng thống, theo sắc lệnh của mình, đã ra lệnh đạt được điều ngược lại và chỉ trong những năm này.
    14. kẻ trộm
      kẻ trộm 14 tháng 2019, 08 23:XNUMX
      0
      "Tôi chắc rằng có điều gì đó tôi không hiểu..." cười cười cười tốt Nhưng điều đó đã rõ ràng ngay lập tức đối với tôi đồng bào
    15. Roman070280
      Roman070280 14 tháng 2019, 12 08:XNUMX
      +1
      Chỉ để lấy một triệu rúp từ mọi người ..
      Nhóm tội phạm có tổ chức của Điện Kremlin đã hoàn toàn mất liên lạc với thực tế ..
    16. Siberi
      Siberi 14 tháng 2019, 18 46:XNUMX
      0
      Nếu tôi hiểu đúng, thì trong tin tức (xem tin tức Yandex, những người rất quan tâm) đã nói về việc chuyển sang ngày làm việc 4 ngày trong khi duy trì một tuần làm việc 40 giờ (tôi không gặp bất kỳ đề xuất nào để chuyển sang một tuần 36 giờ). Cái đó. Trên thực tế, có thể tăng thời lượng ngày làm việc trong khi vẫn giữ nguyên mức lương, và ba ngày giải phóng có thể được sử dụng cho công việc bán thời gian với cùng điều kiện.
      Rất nhiều để tăng năng suất lao động ... (Nhân tiện, tôi nhớ Prokhorov đã đề nghị quay lại ngày làm việc 12 giờ ...)
  2. Wend
    Wend 13 tháng 2019, 14 54:XNUMX
    +1
    Chà, điều này khó xảy ra, các nhà tuyển dụng sẽ không chấp nhận nó.
    1. 210okv
      210okv 13 tháng 2019, 15 05:XNUMX
      +4
      Tất nhiên là họ sẽ không. Nhưng DAM sẽ ngay lập tức trở thành "tốt" ... Vâng, và năm 2024 sắp đến gần.
      1. ltc35
        ltc35 13 tháng 2019, 15 16:XNUMX
        +11
        LADY không còn tốt nữa. Anh ấy mang theo một cơn bão tuyết đến nỗi những kiệt tác của anh ấy không thể bị lãng quên, cho dù bạn có cố gắng đi chăng nữa.
        1. người riêng tư
          người riêng tư 13 tháng 2019, 16 01:XNUMX
          +1
          Khi đến thời điểm để lựa chọn, tôi sẽ ngay lập tức làm cho LADIES trở nên tốt đẹp trong mắt cử tri, và trong những vấn đề khác, đơn giản là sau cuộc bầu cử, họ sẽ thông báo rằng ai cần giành chiến thắng với cách biệt kỷ lục so với những người còn lại.
    2. RUSICH khác
      RUSICH khác 13 tháng 2019, 15 07:XNUMX
      +2
      Choyt sẽ không đi? Bạn sẽ được thanh toán trong 4 ngày. Hoặc họ sẽ giới thiệu ca 3 đến ca 3, và bạn sẽ nhận được cho 3.
      1. 210okv
        210okv 13 tháng 2019, 15 19:XNUMX
        +4
        Không phải tổ chức nào cũng có thể làm được điều này. Ví dụ, chúng tôi có chế biến nông sản. Đã tải suốt ngày đêm.
        1. trầm cảm
          trầm cảm 13 tháng 2019, 16 30:XNUMX
          +1
          Sẽ hợp lý hơn nếu các công ty và ngành chuyển sang một ngày làm việc ngắn hơn. Ví dụ, hầu hết những người làm công nghệ thông tin chỉ có thể làm việc hiệu quả trên một chương trình trong vài giờ tại một thời điểm. Sau đó, "não buồn nôn" bắt đầu, bạn muốn bất cứ điều gì nhưng không lập trình được, lỗi sai xuất hiện, bạn phải dành thêm thời gian để sửa chữa chúng. Vì vậy, sau khi nghỉ trưa, một người không còn, anh ta sẽ không làm việc nhiều. Đây để về nhà và để anh ta đi. Nhưng điều này hoàn toàn là cụ thể. Trong các ngành khác, chỉ cần giảm một ngày làm việc một giờ là đủ.
          Nhân tiện, ở Đức ngày làm việc thực sự ngắn hơn chúng tôi. Và ở Pháp. Đồng thời, việc chuyển đổi sang một ngày làm việc ngắn hơn đã dẫn đến thực tế là với thời gian nghỉ hưu muộn hơn chúng ta, một người kiếm được bằng cách làm việc ít giờ hơn so với những lần trước. Đây là nếu bạn không tính bằng ngày mà tính bằng tổng số giờ đã làm việc. Giả sử rằng để kiếm được lương hưu, bạn đã từng phải làm việc tổng cộng 10 giờ. Và với một ngày ngắn hơn, mặc dù nghỉ hưu muộn hơn, số giờ vẫn thu được ít hơn đáng kể. Vì vậy, những người ở đó khi làm việc không cảm thấy mệt mỏi nhiều như chúng tôi. Và sau đó họ tăng tuổi nghỉ hưu và rời ngày làm việc lúc tám giờ. Họ nhận ra rằng họ đã lộn xộn, và bây giờ Medvedev đang hối hả, cố gắng thoát ra khỏi tình huống khó xử. Ngày làm việc nên được giảm bớt trong khi vẫn duy trì tiền lương, chứ không phải số ngày!
          1. lỗi kỹ thuật số
            lỗi kỹ thuật số 13 tháng 2019, 22 12:XNUMX
            +1
            Trích dẫn: trầm cảm
            Sẽ hợp lý hơn nếu các công ty và ngành chuyển sang một ngày làm việc ngắn hơn. Nhưng điều này hoàn toàn là cụ thể. Trong các ngành khác, chỉ cần giảm một ngày làm việc một giờ là đủ.

            Điều này sẽ cám dỗ người sử dụng lao động cắt giảm lương. Nếu tôi không nhầm, "bốn ngày" có thể được đưa ra trong khuôn khổ pháp luật hiện hành bằng cách đưa vấn đề này vào thỏa ước tập thể. Cá nhân tôi sẽ đồng ý làm việc 10 giờ một ngày để thứ Sáu là ngày nghỉ - điều này sẽ không gây ra sự từ chối từ nhà tuyển dụng, nhưng một lần nữa, nó hoàn toàn là cụ thể, như bạn đã nhận thấy.
  3. Yehat
    Yehat 13 tháng 2019, 15 00:XNUMX
    +6
    Việc chuyển đổi sang tuần làm việc 4 ngày ở Nga có thể gắn liền với "lao động năng suất cao

    Bạn sẽ không tin điều đó, nhưng nếu ban quản lý của công ty mua cổ phiếu ký quỹ từ công việc của bạn và phá sản, xe limousine, quán bar trong văn phòng của sếp, chuyến bay máy bay hạng thương gia và tiền thưởng kỳ nghỉ 7 con số, điều này cũng ảnh hưởng đến năng suất của BẠN, cũng như thuế.
    do đó, việc chuyển sang tuần làm việc 4 ngày liên quan rất ít đến năng suất nói chung, đặc biệt là ở nước ta, nơi tỷ trọng tiền lương bình quân trong giá sản xuất không vượt quá 5-10%.
    1. GELEZNII_KAPUT
      GELEZNII_KAPUT 13 tháng 2019, 15 54:XNUMX
      0
      Trích dẫn từ yehat
      Bạn sẽ không tin điều đó, nhưng nếu ban quản lý của công ty mua cổ phiếu ký quỹ từ công việc của bạn và phá sản, xe limousine, quán bar trong văn phòng của sếp, chuyến bay máy bay hạng thương gia và tiền thưởng kỳ nghỉ 7 con số, điều này cũng ảnh hưởng đến năng suất của BẠN, cũng như thuế.
      do đó, việc chuyển sang tuần làm việc 4 ngày liên quan rất yếu đến năng suất nói chung, đặc biệt là ở nước ta, nơi tỷ trọng tiền lương bình quân trong giá thành sản phẩm không vượt quá 5-10%.

      Dữ liệu như vậy đến từ đâu, chúng ta có khoảng 25-30%.
      1. Yehat
        Yehat 13 tháng 2019, 16 09:XNUMX
        +3
        Trích dẫn từ: GELEZNII_KAPUT
        Dữ liệu như vậy đến từ đâu, chúng ta có khoảng 25-30%.

        trong các ngành khác nhau theo những cách khác nhau, nhưng có xu hướng giảm
        Nếu trước đây trong xây dựng tỷ trọng tiền lương là khoảng 40%, thì nay hiếm khi vượt quá 15-20% và tiếp tục giảm, và tỷ trọng tiền lương của các nhà thầu ở đó là hoàn toàn vô lý - chi phí trên không đáng kể. Và xu hướng này ở khắp mọi nơi.
        Ngay cả khi bạn đi làm tóc. Trường hợp công việc chính dường như là công việc của một thợ làm tóc, thì mức lương chia sẻ trung bình hiếm khi cao hơn 20-25%.
  4. Bubalik
    Bubalik 13 tháng 2019, 15 01:XNUMX
    +14
    Và trong lĩnh vực y học thì sao? Còn lĩnh vực giáo dục thì sao, với lĩnh vực quân sự thì vẫn khó hơn

    ,,, không có ngày nghỉ trong nông nghiệp. Burenka, vv muốn ăn hàng ngày và được vắt sữa.
    Và với hạt giống cũng vậy.
    1. Sergeyj1972
      Sergeyj1972 13 tháng 2019, 15 13:XNUMX
      -2
      Ở các trang trại lợn khổng lồ và các khu phức hợp gia súc, điều đó khá khả thi. Đối với những người lái máy kéo trong các kho nông nghiệp lớn, nó cũng khá khả thi. Lịch làm việc linh hoạt.
      1. người riêng tư
        người riêng tư 13 tháng 2019, 16 05:XNUMX
        +3
        Có nhiều trang trại chăn nuôi lợn và cổ phần nông nghiệp khổng lồ như vậy ở Nga không?
        1. Sergeyj1972
          Sergeyj1972 13 tháng 2019, 21 21:XNUMX
          0
          Hầu hết thịt lợn và thịt bò được sản xuất bởi các tổ hợp lớn. Và một phần đáng kể đất ở miền Trung nước Nga thuộc về các công ty nông nghiệp khổng lồ như Miratorg, và tỷ lệ này không ngừng tăng lên. Nông dân và chủ nhà không thể cạnh tranh với họ.
      2. Simargl
        Simargl 13 tháng 2019, 16 24:XNUMX
        +2
        Trích dẫn: Sergeyj1972
        Đối với những người lái máy kéo trong các kho nông nghiệp lớn, nó cũng khá khả thi.
        Gieo, thu hoạch, poutina - đây đều là những công việc thời vụ, nơi bạn có thể làm việc 12 giờ một ngày, bảy ngày một tuần. Trong trái vụ, điều đó - gần như miễn phí.
    2. ROS 42
      ROS 42 13 tháng 2019, 15 58:XNUMX
      +5
      Trích dẫn từ bubalik
      Burenka, vv muốn ăn hàng ngày và được vắt sữa.

      Quán rượu - để được vắt sữa, Ryaba - cói, bánh mì - để nướng, các dịch vụ hỗ trợ - để cung cấp, các nhà sản xuất thép - để nấu thép ...
      Tôi cảm thấy họ đang chuẩn bị một cuộc tấn công từ phía sau để họ không tỉnh táo lại, để họ không tỉnh táo lại, trong khi họ, với đồ đạc và người thân của họ, tiếp tục chạy ...
      Lấy gì từ họ - luật sư ... yêu cầu
  5. dấu hiệu
    dấu hiệu 13 tháng 2019, 15 04:XNUMX
    +26
    Có vẻ như các cấp phó và quan chức cấp cao hơn sẽ chuyển sang giai đoạn 4 ngày. Họ đã đề xuất điều này từ lâu, và họ sẽ tự mình ký tên. Họ có một công việc rất khó khăn, đất nước rộng lớn, rất khó quản lý. Đối với những người bình thường, một hệ thống như vậy là không phù hợp, công việc của họ đơn giản và dễ dàng hơn, họ có thể làm việc không chỉ năm, mà là 6, 7 và thậm chí 8 ngày (mỗi tuần). Và làm thế nào để họ tưởng tượng sẽ chuyển đến 4/5 mà không bị giảm lương? Một lần nữa, chỉ có cấp phó và đồng nghiệp cấp cao của họ là phù hợp)))
    1. GELEZNII_KAPUT
      GELEZNII_KAPUT 13 tháng 2019, 15 57:XNUMX
      +1
      Có vẻ như các cấp phó và quan chức cấp cao hơn sẽ chuyển sang giai đoạn 4 ngày. Họ đã đề xuất điều này từ lâu, và họ sẽ tự mình ký tên. Họ có một công việc rất khó khăn, đất nước rộng lớn, rất khó quản lý. Đối với những người bình thường, một hệ thống như vậy là không phù hợp, công việc của họ đơn giản và dễ dàng hơn, họ có thể làm việc không chỉ năm, mà là 6, 7 và thậm chí 8 ngày (mỗi tuần). Và làm thế nào để họ tưởng tượng sẽ chuyển đến 4/5 mà không bị giảm lương? Một lần nữa, chỉ có cấp phó và đồng nghiệp cấp cao của họ là phù hợp)))

      Thêm vào đó, vẫn cần thuê những người sẽ làm 20% công việc còn lại!))
    2. Nikolai Fedorov
      Nikolai Fedorov 13 tháng 2019, 18 23:XNUMX
      +4
      Trích từ signifer
      Có vẻ như các cấp phó và quan chức cấp cao hơn sẽ chuyển sang giai đoạn 4 ngày. Họ đã đề xuất điều này từ lâu, và họ sẽ tự mình ký tên. Họ có một công việc rất khó khăn, đất nước rộng lớn, rất khó quản lý. Đối với những người bình thường, một hệ thống như vậy là không phù hợp, công việc của họ đơn giản và dễ dàng hơn, họ có thể làm việc không chỉ năm, mà là 6, 7 và thậm chí 8 ngày (mỗi tuần). Và làm thế nào để họ tưởng tượng sẽ chuyển đến 4/5 mà không bị giảm lương? Một lần nữa, chỉ có cấp phó và đồng nghiệp cấp cao của họ là phù hợp)))

      Các đại biểu của Duma Quốc gia đã thực hiện bước đầu tiên đối với việc này. Từ mùa hè này, họ chuyển sang một ngày làm việc 4 giờ, tức là từ 12 giờ đến 16 giờ. Nhưng, dường như, điều này là chưa đủ đối với họ.
  6. nycomedes
    nycomedes 13 tháng 2019, 15 05:XNUMX
    -1
    Bạn có thể tham gia, nhưng với tôi, dường như trên cơ sở tự nguyện, tức là con người phải tự mình quyết định. Rốt cuộc, nhiều người thực sự cần, vì nhiều lý do, thêm một ngày nghỉ nữa.
    1. mordvin 3
      mordvin 3 13 tháng 2019, 15 48:XNUMX
      +3
      Trích dẫn: Nycomed
      , một ngày nghỉ khác.

      Ngày nghỉ khác là gì?
  7. vatov
    vatov 13 tháng 2019, 15 05:XNUMX
    +16
    Tất cả những gì gần đây đến từ "trên cùng" không may làm xấu đi vị trí của "dưới cùng", ngay cả những đề xuất nghe có vẻ dễ chịu. Phô mai miễn phí chỉ trong bẫy chuột.
    1. RUSICH khác
      RUSICH khác 13 tháng 2019, 15 09:XNUMX
      +4
      Điều đó có gì hay? Bạn có thích nhìn vào mức lương của mình cho tháng Giêng hoặc tháng Năm không? Ở đây cũng vậy ...
      1. Nastia Makarova
        Nastia Makarova 13 tháng 2019, 16 12:XNUMX
        -5
        nếu lương như nhau bao nhiêu ngày nghỉ trong tháng))))
        1. Qwertyarion
          Qwertyarion 13 tháng 2019, 19 39:XNUMX
          -1
          Lương được tính trên giờ làm việc .. Học trải nghiệm. phần
          1. Nastia Makarova
            Nastia Makarova 14 tháng 2019, 11 47:XNUMX
            0
            không))) tự tìm hiểu tài liệu !!! luôn cùng tháng XNUMX mình nhận lương đầy đủ theo lương))))
            1. Qwertyarion
              Qwertyarion 14 tháng 2019, 11 52:XNUMX
              0
              Đây là những ngày lễ chính thức và điều này được tính đến trong ngân sách của các tổ chức.
              Nếu bạn làm việc 4 ngày một tuần trong 8 giờ, thì tiền lương sẽ ít hơn, và nếu bạn làm việc 10 giờ, thì tương tự như với một tuần làm việc 5 ngày.
              Phép màu không xảy ra ...
              1. Nastia Makarova
                Nastia Makarova 14 tháng 2019, 11 53:XNUMX
                0
                Tôi không tranh cãi về 4 ngày một tuần, tôi đang nói rằng những ngày nghỉ chính thức không ảnh hưởng đến lương
                1. Qwertyarion
                  Qwertyarion 14 tháng 2019, 12 00:XNUMX
                  +1
                  Và tôi đang nói về thực tế rằng một tuần làm việc 4 ngày là một loại kế hoạch, một trò lừa bịp.
                  Tất cả những thứ này để làm gì?
                  1. Nastia Makarova
                    Nastia Makarova 14 tháng 2019, 12 02:XNUMX
                    0
                    vâng, không ai giới thiệu, đây là một ý tưởng "thông minh" nhất của các đại biểu, không ai đi thực hiện nó
                    1. Qwertyarion
                      Qwertyarion 14 tháng 2019, 12 12:XNUMX
                      +1
                      Tôi nghi ngờ họ đã nói về nó trong gần nửa năm.
                      Nhân tiện, nhồi nhét đủ thứ sáng kiến ​​ngu ngốc là một kiểu thăm dò dư luận. Ném và theo dõi phản ứng trong mạng xã hội.
                      Nhìn chung, chúng tôi chỉ đang tham gia vào quá trình này.
                      (thậm chí đừng ngần ngại)
        2. dirk182
          dirk182 14 tháng 2019, 18 03:XNUMX
          0
          Để bạn sống bằng một đồng lương cười
          1. Nastia Makarova
            Nastia Makarova 15 tháng 2019, 07 14:XNUMX
            0
            tiếc là tôi sống
  8. bị cầm tù
    bị cầm tù 13 tháng 2019, 15 06:XNUMX
    +13
    Và bây giờ chúng ta sản xuất thừa là gì? Công nghiệp và nông nghiệp nishtyakov không có nơi nào để đi và tất cả những người trong những ngôi biệt thự sang trọng của họ không biết kiếm tiền của họ vào đâu? Có lẽ robot đang cày ở khắp mọi nơi?! Chính phủ đã hoàn toàn vặn vẹo!
  9. Triệu
    Triệu 13 tháng 2019, 15 08:XNUMX
    +25
    Hãy để những người di cư bị trục xuất khỏi đất nước!
    1. Số phận
      Số phận 13 tháng 2019, 15 51:XNUMX
      +9
      Vâng, bạn đã cho phép mình nói gì-
      Đây là thực tế của chúng tôi.
  10. Phil77
    Phil77 13 tháng 2019, 15 10:XNUMX
    +11
    Nhưng tôi có lương theo giờ và tôi trực tiếp quan tâm đến thời gian làm việc nhiều hơn. Bốn ngày làm việc ?, nhưng tôi cần nó để làm gì? Không hề!
  11. Sergeyj1972
    Sergeyj1972 13 tháng 2019, 15 12:XNUMX
    0
    Bạn cần đưa tin tức đầy đủ. Một tuần 4 ngày với một ngày làm việc 10 giờ được đề xuất.
  12. Nikolaevich tôi
    Nikolaevich tôi 13 tháng 2019, 15 12:XNUMX
    +11
    Cái gì mà "nhảm nhí" về một ngày làm việc 4 ngày? Mọi người sau 4 ngày làm việc không có việc gì để làm? Rồi đâu là lý do họ quyết định tăng tuổi nghỉ hưu (?), Tại sao họ lại mở ra một “đại lộ” trước mắt các “thợ săn”? Hãy suy nghĩ về nó! Không có ý nghĩa gì khi tăng tuổi nghỉ hưu, để “mời gọi” người di cư, nếu bây giờ (!) Ngày làm việc thứ 5 hóa ra là “thừa !!! Hãy rời bỏ thời hạn 5 ngày và sẽ không cần đến“ thợ săn ” , không cần tăng tuổi nghỉ hưu! Nhưng không! cần 4 ngày vì một lý do nào đó!
    1. Nhận xét đã bị xóa.
    2. Yehat
      Yehat 13 tháng 2019, 16 12:XNUMX
      +11
      công nhân khách là cần thiết như những người đình công cổ điển để ngăn phần lớn dân số đấu tranh cho điều kiện làm việc của họ. Tôi không biết bạn thế nào, nhưng ngay cả tôi cũng cảm thấy áp lực của hàng loạt người di cư trong những công việc đòi hỏi chuyên môn cao.
      hơn nữa, cả người di cư từ nước ngoài và người di cư từ các vùng nghèo hơn đều được sử dụng.
      1. Nikolaevich tôi
        Nikolaevich tôi 14 tháng 2019, 02 02:XNUMX
        +4
        Tôi đồng ý! Các phương tiện truyền thông do chế độ "kiểm soát" im lặng về điều này, nhưng tôi đã đọc được một bài báo của một nhà kinh tế, trong đó ông ta lập luận một cách thuyết phục rằng Nga thực sự không cần một số lượng người di cư như vậy! Rằng điều này chỉ có lợi cho những doanh nhân "tạm thời" có "kế hoạch": lấy nhiều hơn và nhanh hơn, và "chuồn" khỏi Nga! Tuy nhiên, khi còn là một cậu học sinh, tôi đã đọc về "nhà máy tự động", nơi 5 người cùng làm ca, ở một vùng họ mua một chiếc ô tô đường bộ của Đức, thay thế cho 30 (!) "Gaster"! Nhưng tôi chưa nghe nói thêm về những vụ “thâu tóm” như vậy! Tại công trường, để đào hố, một “doanh nhân người Nga” thay vì mua 1-2 chiếc máy xúc và một “đội” thợ điều khiển máy có trình độ thì lại “thích” thuê một “đám” dân di cư với xà beng, cuốc đất. !
        Và lý do là rõ ràng! Máy đào đắt giá… bạn cũng phải bán đi nếu bạn định “vơ đũa cả nắm”! Thợ máy có tay nghề cao phải được trả lương cao, và thậm chí sau đó họ sẽ không cho bạn điều trị. cũng như nông nô ... trong trường hợp lạm phát, họ có thể yêu cầu tăng lương! Đó là lý do tại sao các "doanh nhân tạm thời" thích "gasters"! "Nhờ" người di cư, công dân Nga không thể trông chờ vào một mức lương tương xứng. Sự xâm nhập của người di cư làm chậm sự phát triển kỹ thuật của đất nước, dẫn đến sự thụt lùi về công nghệ!
  13. andrewkor
    andrewkor 13 tháng 2019, 15 13:XNUMX
    +3
    Và đây ở Uzbekistan, theo quy định, tại các doanh nghiệp tư nhân nhỏ và không phải là rất nhiều doanh nghiệp làm việc 9-10-11 giờ mỗi ngày + sáu ngày, và đối với những người "nghiệp dư" cũng là bảy ngày. Tôi biết trực tiếp những người trên 60 tuổi, chỉ làm việc, đừng bỏ đi.
  14. parusnik
    parusnik 13 tháng 2019, 15 16:XNUMX
    +13
    Giải pháp Praaaal! Cuộc sống đã trở nên tốt đẹp hơn! Mọi người đều có ô tô, không có đủ bãi đậu xe! Và có rất nhiều xúc xích, xúc xích! Chỉ có một mặt hàng nhập khẩu duy nhất trong các cửa hàng từ thiết bị đến quần áo, và trước đây chỉ có hàng kéo và ở Beryozki dành cho giới thượng lưu, nhưng bây giờ mọi người đều có thể nhập khẩu .. Và dân số trong độ tuổi nghỉ hưu chỉ từ 67 tuổi trẻ hơn làm sao! Đây là những thành tựu chưa từng có trong nền kinh tế quốc dân và y học! Và bây giờ là một tuần bốn ngày! Bạn có thể vượt lên trên bản thân mình về mặt văn hóa như thế nào! Đã được phê duyệt! cười
    1. bị cầm tù
      bị cầm tù 13 tháng 2019, 15 28:XNUMX
      +3
      Et vâng! Kể từ tối thứ sáu, họ bắt đầu phát triển văn hóa, đến thứ hai mà giai cấp vô sản, sinh vật phù du và không biết. Lớn lên, EPRST! cười (Và nếu từ thứ XNUMX trở đi thì gan sẽ bị vắt kiệt qua miệng và tai)
    2. prapor55
      prapor55 13 tháng 2019, 15 47:XNUMX
      +2
      Trên đường sắt, nó đã có thể tái chế trong 120 giờ một năm, sự độc hại đã bị loại bỏ bởi hầu hết mọi người, ngay cả trong phong trào shunting nó hóa ra phải làm việc ba ca mỗi tháng vì không có đủ người và lỗ hổng cần được cắm. Phụ phí làm thêm giờ được bù đắp bằng việc thiếu tiền thưởng của tháng, tuần 4 ngày dẫn đến giảm số giờ thì mức tăng ca có được tăng gấp đôi không? dừng lại
      1. BISMARCK94
        BISMARCK94 13 tháng 2019, 15 57:XNUMX
        +1
        Và các nhân viên gần như đi ra để cảm ơn, nếu không bạn sẽ không đợi anh ta ...
        1. prapor55
          prapor55 13 tháng 2019, 18 10:XNUMX
          +4
          văn phòng đã bị sưng lên gần như giới hạn, tốt, nó có vẻ như đối với tôi dừng lại
          1. BISMARCK94
            BISMARCK94 16 tháng 2019, 19 11:XNUMX
            +1
            Đó là những gì tôi cũng nghĩ khi chạy qua công viên. Và bây giờ tôi hiểu rằng vấn đề này xuất phát từ phía trên. Đối với một người trong một văn phòng, giả sử một kho hàng, có rất nhiều cánh diều: người đứng đầu kho hàng này, các cấp phó của anh ta, các bộ phận liên quan, rồi từ bộ phận dịch vụ, ban giám đốc, bộ máy kiểm toán, bộ phận an ninh. Cũng như các đợt kiểm tra định kỳ của cấp trên, v.v. Và ai cũng cần mọi thứ "ngày hôm qua". Như vậy là vô nghĩa yêu cầu
      2. parusnik
        parusnik 13 tháng 2019, 16 30:XNUMX
        +4
        prapor55 Cái gọi là xưởng đóng hộp cá và xưởng sản xuất rau của chúng tôi từ lâu đã làm việc 3 ngày 4 ngày ... thiếu sản xuất ... Dưới một chế độ độc tài tồi tệ vào mùa hè, họ làm việc 3-4 ca. .
        1. prapor55
          prapor55 13 tháng 2019, 18 14:XNUMX
          +1
          Trong một chế độ tồi, 3 ca làm việc, nhưng sau đó có công việc, và bây giờ nó chỉ là SABOTATH, đây hoàn toàn là ý kiến ​​của tôi về chính sách hiện tại của Đường sắt Nga. am Và cá nhân bạn Andrey hi
    3. Qwertyarion
      Qwertyarion 13 tháng 2019, 19 43:XNUMX
      0
      Trích dẫn từ parusnik
      Bạn có thể phát triển trên bản thân mình về mặt văn hóa như thế nào! Phê duyệt!

      Hoặc kéo dài chân bằng cách vận động 10 tiếng mỗi ngày. Không ai giảm số giờ sản xuất mỗi tuần. Khi nó đã 40 và sẽ vẫn còn.
  15. Vân 16
    Vân 16 13 tháng 2019, 15 20:XNUMX
    +15
    Tất cả các sáng kiến ​​mới nhất của chính phủ chúng ta đang bị cản trở .. tôi hoặc ván trượt đều không đi.
    1. evgen1221
      evgen1221 13 tháng 2019, 15 26:XNUMX
      +7
      Tất cả (sáng kiến) của chính phủ (của chúng tôi) đều bắt nguồn từ việc cân nhắc việc nuông chiều những người thân yêu của bạn.
  16. Bubalik
    Bubalik 13 tháng 2019, 15 23:XNUMX
    +3
    . cảm thấy
    1. GELEZNII_KAPUT
      GELEZNII_KAPUT 13 tháng 2019, 16 01:XNUMX
      0
      . cảm thấy

      Khẩu hiệu giống như từ một trại tập trung ...
  17. afrikanez
    afrikanez 13 tháng 2019, 15 35:XNUMX
    +2
    Theo tôi, mọi thứ đi đến thực tế là sẽ có nhiều "người đi giày" sẽ không có gì để làm (vì không có gì). Chỉ tội phạm sẽ tăng lên và không còn nữa (sẽ KHÔNG có lợi ích).
  18. EGERb
    EGERb 13 tháng 2019, 15 35:XNUMX
    +4
    Compote đã thất bại trong việc thúc đẩy sáng kiến ​​này, vì vậy họ quyết định gây áp lực lên các tổ chức công đoàn để bây giờ họ nảy ra ý tưởng này. Mặc dù chính các tổ chức công đoàn đã kiên quyết phản đối sau những tuyên bố của compote !!!! Họ đã hứa hoặc đe dọa họ điều gì? Các loài bò sát. Đây thực sự là tội ác diệt chủng! Sẽ không có ai trả cùng một mức lương cho ngày và giờ làm việc ít hơn !!!! Đối với tôi, dường như các nạn nhân của SỬ DỤNG đã tham gia vào các tổ chức công đoàn
  19. langf
    langf 13 tháng 2019, 15 38:XNUMX
    +7
    “... Nhưng nếu đột nhiên trên các kênh trung ương những câu chuyện về những người Nga hoàn toàn hạnh phúc (bao gồm cả người già) bắt đầu xuất hiện thường xuyên, những người nhiệt tình nói về mức lương mà người sử dụng lao động tiết kiệm được trong khi giảm bớt khối lượng công việc hàng tuần theo sáng kiến ​​của người sử dụng lao động. .. "- rồi biết đấy - bạn đã bị đụ một lần nữa, và theo truyền thống tốt nhất của Kama Sutra dân chủ.
  20. GELEZNII_KAPUT
    GELEZNII_KAPUT 13 tháng 2019, 15 38:XNUMX
    +3
    Brad thật tuyệt vời! đồng bào
  21. Strashila
    Strashila 13 tháng 2019, 15 44:XNUMX
    +6
    "Cuộc nói chuyện liên tục về một tuần làm việc 4 ngày ở Nga", thời lượng làm việc mỗi tuần trong luật không được chỉ định bằng ngày, mà bằng giờ ... 40 giờ một tuần hoặc 5 đến 8, do đó, cuộc trò chuyện nên được khoảng một tuần làm việc 32 giờ hoặc 6 giờ 24 phút trong 5 ngày, mọi thứ đều diễn ra với tốc độ tăng lên. Các câu hỏi chính xác được hỏi về công việc của các tổ chức y tế và giáo dục. Rõ ràng là các quan chức làm việc vất vả với sự nhàn rỗi, họ không muốn bị giảm bớt, nhưng họ muốn có tiền tương tự, hoặc thậm chí nhiều tiền hơn cho thời gian làm việc ít hơn.
  22. Yehat
    Yehat 13 tháng 2019, 15 55:XNUMX
    -2
    Trích dẫn từ bubalik
    Không có ngày nghỉ trong nông nghiệp. Burenka, vv muốn ăn hàng ngày và được vắt sữa.

    nhưng bạn không cần phải đi 2 giờ đến bò bằng phương tiện giao thông công cộng và từ đó cũng như vậy
    và con bò không mất 8 giờ của một ngày làm việc văn phòng tiêu chuẩn.
    nhiều người ở một thành phố lớn làm việc hơn 60 giờ một tuần. và người khác đang làm điều đó. Tôi sống trong làng và chỉ thấy 2 tuần làm cỏ khô mà người dân địa phương cày như vậy.
  23. Yehat
    Yehat 13 tháng 2019, 16 03:XNUMX
    +4
    Trích dẫn từ Strashila
    Các câu hỏi chính xác được hỏi về công việc của các tổ chức y tế và giáo dục. Rõ ràng là các quan chức làm việc vất vả với sự nhàn rỗi, họ không muốn bị giảm bớt, nhưng họ muốn có tiền tương tự, hoặc thậm chí nhiều tiền hơn cho thời gian làm việc ít hơn.

    Chúng tôi tiết kiệm rất nhiều cho dự trữ nhân sự. ở Liên Xô, thường có các tiêu chuẩn nghiêm ngặt đối với việc duy trì những người thay thế. Và trong y học, để nó hoạt động bình thường, bạn cần phải thu hút nhiều người hơn đáng kể.
    Nhưng bên cạnh đó, vẫn có giá trị phân tách các luồng bệnh nhân. Một người bà không thích áp lực thì không nên ngồi cùng hàng với một nhân viên đã nghỉ việc vì khuyết tật và không nên ngồi cùng hàng với những đứa trẻ bị bệnh truyền nhiễm hoặc bị thương hoặc với những người chỉ cần soạn thảo tài liệu hoặc vượt qua các bài kiểm tra. Chúng ta cần một sự phân loại lành mạnh về những người đã nộp đơn và ... tôi đã đến gặp bác sĩ trị liệu bao nhiêu lần - anh ấy không khám cho tôi, anh ấy viết gì đó mọi lúc. Đây là loại thuốc gì? Và chẩn đoán đưa ra kết quả thích hợp - nói chung, một số loại vô nghĩa.
  24. 3v
    3v 13 tháng 2019, 16 04:XNUMX
    +3
    Và đây, rõ ràng, là bước tiếp theo sau khi "cải cách" lương hưu, Oleg Shein cho biết
    tước bỏ việc làm của những người trẻ tuổi bởi những người trong độ tuổi sẽ phải tiếp tục làm việc thay vì nghỉ hưu.
    Hợp lý là thay vì một nhân viên làm việc năm ngày một tuần, sẽ cần phải thuê hai
    công nhân làm việc bốn ngày.
    Nhưng họ sẽ nhận được, theo đó, ít hơn, mà các doanh nhân bình thường sẽ trả cho một người khó hơn
    tiền lương anh ta nhận được trong năm ngày làm việc, trong bốn ngày ?!
    Theo đó, mọi người sẽ nhận được ít hơn và dành ba ngày thay vì hai ngày vào cuối tuần, nhiều hơn.

    Điều này, với mức lương hàng triệu USD, "Bạn ở lại đây, tất cả những gì tốt nhất cho bạn, tâm trạng tốt và sức khỏe."
  25. Palomnik
    Palomnik 13 tháng 2019, 16 16:XNUMX
    +9
    Nhân tiện, trong một thời gian dài trên các kênh liên bang không có câu chuyện nào về những quý bà 80 tuổi không muốn nghỉ hưu,

    Trong AiF, họ liên tục viết về những người hưu trí vui vẻ, vui vẻ .. Thật là khó chịu.
    Và việc giảm ngày làm việc sẽ không dẫn đến bất cứ điều gì tốt đẹp .. Một lần nữa, họ lại làm mờ một thứ gì đó.
    Một cái gì đó Putin đã bán một cách nghiêm túc .. Và vì vậy cuộc sống không phải là đường. Đa số chắc chắn sẽ không sống đến khi nghỉ hưu, nhưng ở đây họ cũng sẽ cắt giảm lương và lương hưu. Khi nào các quan chức ở Moscow mới nhận đủ tiền ..? Ít nhất hãy đi biểu tình với những người theo chủ nghĩa tự do ..
    1. Kronos
      Kronos 13 tháng 2019, 20 11:XNUMX
      +1
      Phản đối những người theo chủ nghĩa Tự do chống lại những người theo chủ nghĩa tự do là vô ích, bạn cần chuẩn bị cho mọi người đấu tranh cho chủ nghĩa cộng sản
  26. Yehat
    Yehat 13 tháng 2019, 16 16:XNUMX
    +2
    Trích dẫn từ parusnik
    Mọi người đều có ô tô, không có đủ bãi đậu xe!

    ô tô cũ đã qua sử dụng chiếm tỷ lệ rất lớn.
    bên cạnh đó, ngay cả công viên này hơn một phần ba đã được mua bằng tín dụng, và hơn một nửa số ô tô mới được mua bằng tín dụng. Và dân giàu ở đâu?
    Và, đối với tôi, một chiếc xe hơi là một điều cần thiết. Đi ô tô đến cơ quan 25 phút, phương tiện công cộng 2 giờ. Chiếc xe giúp tôi tiết kiệm mỗi ngày 3 giờ cá nhân, và chi phí gấp 2 lần so với vận chuyển.
    1. Varyag71
      Varyag71 14 tháng 2019, 11 25:XNUMX
      +1
      Đúng vậy, những chiếc xe này và những thứ khác, như một số người yêu nước coi cổ vũ, giống như một cái sộp, như một cái bánh gừng. Và các khoản cho vay là chế độ nô lệ thực sự.
  27. kẻ chiến thắng.
    kẻ chiến thắng. 13 tháng 2019, 16 17:XNUMX
    +1
    Thêm vào đó, đối với nền kinh tế, chỉ một chiếc sẽ bị đánh cắp trong vòng 4 ngày nữa thôi !!!!
    1. LỚP HỌC
      LỚP HỌC 13 tháng 2019, 17 09:XNUMX
      +4
      Vâng, không, trên cánh đồng này họ cày không ngày nghỉ!
  28. Nyrobsky
    Nyrobsky 13 tháng 2019, 16 24:XNUMX
    +4
    Nói tóm lại, theo tôi hiểu, việc các đại biểu Duma và thượng nghị sĩ phải ngồi ngoài quần quật 5 ngày một tuần dưới hầm của Duma Quốc gia và Hội đồng Liên đoàn đã trở nên quá mệt mỏi. Đối với "lương ít ỏi" như vậy 4 ngày sẽ là vừa phải.
  29. anjey
    anjey 13 tháng 2019, 16 41:XNUMX
    0
    Có vẻ như một số thế lực trong nước đang cố tình tung ra các phương tiện truyền thông những ý tưởng khiêu khích và phi thực tế như vậy, để có bất kỳ lý do gì gây ra sự say xỉn trong dân chúng ....
    1. Công dân trung thực
      Công dân trung thực 13 tháng 2019, 23 35:XNUMX
      0
      rằng một số lực lượng trong nước cố tình tung ra các phương tiện truyền thông

      1. Một số lực lượng - ý tưởng này lần đầu tiên được DAM lên tiếng.
      2. Đặc biệt ném vào - họ không ném vào, nhưng làm giảm dân số của Nga. Lên đến 15 triệu để bảo trì, bảo dưỡng “tẩu thuốc”.
  30. 16112014nk
    16112014nk 13 tháng 2019, 16 53:XNUMX
    +2
    Ở thời Xô Viết, không phải 7 lần, mà là 107 lần họ sẽ đo trước khi cắt. Và bây giờ các nhà quản lý khiếm khuyết đang hack, lợi dụng sự vô trách nhiệm và không nghiêm minh của họ. Và sau đó mọi người lăn tăn.
  31. phi công
    phi công 13 tháng 2019, 16 54:XNUMX
    0
    Người Pháp có một tuần làm việc là 35 giờ với kỳ nghỉ là 5 tuần.
    Nếu tuần làm việc là 40 giờ thì cộng thêm 2 tuần nghỉ và.
    Và họ không hài lòng, họ vẫn đình công
  32. Archivist Vasya
    Archivist Vasya 13 tháng 2019, 17 35:XNUMX
    +1
    lao động có năng suất cao ở các quốc gia, ngành công nghiệp và xí nghiệp riêng lẻ

    Chúng tôi không thuộc về những quốc gia này, mà ngược lại - ở đâu đó cuối chuyến tàu. Trong hầu hết các lĩnh vực, chúng tôi có hiệu quả lao động thấp nhất. Một số giấy tờ không cần thiết được rút ra nhiều đến nỗi nó sẽ tồn tại trong cả một ngày làm việc mà không cần sử dụng đến sản xuất bánh kếp.
    Bài viết hay, câu hỏi hay.
    Tôi hy vọng Dimon sẽ say và quên đi thứ dị giáo đã xâm nhập vào đầu anh ấy - anh ấy sẽ tiếp tục phát sóng về các công nghệ CNTT / NANO. đồ uống
  33. samarin1969
    samarin1969 13 tháng 2019, 17 47:XNUMX
    +1
    ... một số thủ đoạn bẩn tinh vi. Có thể là ngày thứ 5 chúng tôi sẽ làm việc theo điều kiện của công nhân khách (bán hợp pháp). Các luật sư có thể đã lập một "thỏa thuận bổ sung" của Dòng Tên cho một hợp đồng thông thường.
  34. RWMos
    RWMos 13 tháng 2019, 18 04:XNUMX
    +1
    thay quần áo cửa sổ. Ngày làm việc bình thường không có khả năng cung cấp. Hầu hết tất cả các nhà giao dịch tư nhân đều có một ngày làm việc không theo tiêu chuẩn!
  35. Galleon
    Galleon 13 tháng 2019, 18 08:XNUMX
    +1
    Lời kêu gọi của Churchill đối với quốc gia được biết đến khi ông đảm nhận chức vụ Thủ tướng Anh trước Thế chiến 2: "Tôi không hứa với các bạn điều gì ngoài mồ hôi và nước mắt."
    Cần phải làm việc! Để làm việc, để trở nên hữu ích ở đây - không có cách nào khác. 4 ngày làm việc có nghĩa là gì? Điều này có nghĩa là các lĩnh vực quan trọng của nền kinh tế, quan trọng đối với siêu lợi nhuận của nền kinh tế mới của chúng ta, đã được số hóa, tự động hóa đủ để không phụ thuộc quá nhiều vào lao động hàng loạt? Có lẽ. Nhưng một bước như thông báo về một tuần làm việc 4 ngày đúng hơn chỉ ra rằng cuộc sống tuyệt vời của những người cai trị chúng ta không phụ thuộc vào kết quả công việc của chúng ta - quần chúng đã đủ ngắt kết nối với các nguồn tiền thực. Tiền đã đi đâu mất tiêu. Quần chúng có thể mày mò 5 ngày một tuần, có thể 4 hoặc 6 - giới thượng lưu không quan tâm. Lợi nhuận của nó chảy đến nơi họ cần, "và cuối cùng họ rơi vào nơi họ cần." Tiền không kiếm được ngay cả tại các doanh nghiệp của Roskosmos - họ vẫn ở trong các cổ đông và tập đoàn, từ các nhà máy nghèo nàn (hoặc kinh tế - tùy thích), họ đến các ngân hàng và văn phòng thành từng kilobyte và huy hiệu trên giấy. Nền kinh tế kỹ thuật số, với sự phát triển mà chúng ta chi hàng tỷ USD mỗi năm.
    Tôi sẽ phải tìm một công việc bán thời gian.
  36. Doliva63
    Doliva63 13 tháng 2019, 18 09:XNUMX
    0
    Trích dẫn từ Dym71
    Trích dẫn từ MoJloT
    và tôi đưa ra tòa

    Một nhận xét xứng đáng của một công dân và người yêu nước của nước Nga! đồng bào
    Một lần nữa, tôi bị thuyết phục về nhu cầu cấp thiết cho sự xuất hiện của các tổ chức công đoàn thông minh ở Nga, những đôi chân của Schaub đã héo mòn khỏi đồng loại. Vâng

    Có một thời, phương Tây ủng hộ công đoàn là “cái xương” cho nhân dân, để khỏi phải nhìn lại những thành công của những người vô sản Nga, những người đã quốc hữu hóa thành công.
    Trích dẫn: 16112014nk
    Ở thời Xô Viết, không phải 7 lần, mà là 107 lần họ sẽ đo trước khi cắt. Và bây giờ các nhà quản lý khiếm khuyết đang hack, lợi dụng sự vô trách nhiệm và không nghiêm minh của họ. Và sau đó mọi người lăn tăn.

    Chà, mọi người thích đọc rap khi một phần tư thế kỷ bỏ phiếu cho nó. cười
    1. Rzzz
      Rzzz 13 tháng 2019, 19 29:XNUMX
      +2
      Trích dẫn từ Doliva63
      Chà, mọi người thích đọc rap khi một phần tư thế kỷ bỏ phiếu cho nó.

      Bạn có thực sự tin vào cái tên hề gọi là "bầu cử" đó không? Tôi không tin điều đó kể từ khi những cuộc bầu chọn đó khi EBN say rượu nhảy trên sân khấu. Đây là cuộc bầu cử đầu tiên sau đa số của tôi, và tôi thậm chí còn vui mừng vì khi đó tôi đang ở trên một chiếc xe hơi xa địa điểm gần nhất.
  37. Sergey 23
    Sergey 23 13 tháng 2019, 18 31:XNUMX
    0
    Tôi nghĩ rằng tuần bốn ngày sẽ không được áp dụng, do phong trào phản đối ngày càng gia tăng. Sẽ có ngày càng nhiều người phản đối. Và Bộ Nội vụ và Vệ binh Quốc gia sẽ không có ngày nghỉ nào cả.
  38. raid14
    raid14 13 tháng 2019, 18 55:XNUMX
    0
    Được rồi, 4 ngày một tuần là một ý tưởng tuyệt vời.
    Trừ sự thay đổi trong bộ luật lao động, giảm thời gian nghỉ phép, bãi bỏ quyền lợi trong 40 giờ một tuần trong quá trình xử lý, bãi bỏ thời gian làm thêm, v.v. vân vân. Cuối cùng là sự thiếu hụt kinh nghiệm (điểm) lương hưu và lương hưu tối thiểu.
  39. ZVS
    ZVS 13 tháng 2019, 18 56:XNUMX
    +2
    Ấn tượng ngày càng trở nên ổn định hơn khi Putin, Medvedev và Shmakov sống ở các quốc gia khác nhau. Putin nói về việc tăng GDP, Medvedev về tăng năng suất lao động và Shmakov không nghe thấy bất cứ ai - cả lãnh đạo đất nước cũng như người dân. Làm thế nào để tăng GDP bằng cách làm việc ít hơn? Và năng suất lao động có thể được tăng lên ở mức độ nào nếu người lao động đã và đang làm việc với năng lực thể chất? ba người này có ý kiến ​​gì về điều này không? À, và Shmakov ... Tôi không hiểu anh ta đang làm gì nếu số lượng tập thể lao động có tổ chức công đoàn tại doanh nghiệp mỗi năm một giảm? bị truy sát trong bang!
  40. cokol-161
    cokol-161 13 tháng 2019, 19 00:XNUMX
    0
    và tôi ủng hộ việc chuyển sang 4 ngày làm việc một tuần, có nhiều thời gian hơn để đi câu cá, hoạt động ngoài trời, tham gia thể thao, đọc sách, nói chung, dành cho bản thân và gia đình. Mỗi ngày làm việc 4 tiếng, bạn sẽ không kiếm được tất cả tiền, và bất cứ ai muốn ở chế độ papa carlo hoặc công nhân ẩm thực hãy đến một thương nhân tư nhân trong 6 và 6 ngày làm việc một tuần và sống với công việc .. .
  41. Mauritius
    Mauritius 13 tháng 2019, 19 10:XNUMX
    0
    có thể chuyển sang tuần làm việc 4 ngày ở Ngavà có thể được kết hợp với "lao động có năng suất cao ở các quốc gia được chọn, các ngành và doanh nghiệp "
    .
    Các quốc gia riêng lẻ có liên quan gì đến Nga?
    rằng các quốc gia trong mười nhà lãnh đạo hàng đầu thế giới về tuần làm việc ngắn nhất, đồng thời có hiệu suất cao trong lĩnh vực kinh tế xã hội.
    Ngay từ đầu, các chỉ số cao trong lĩnh vực kinh tế xã hội, sau đó bạn có thể giảm tuần làm việc. Cần phải làm việc thì không có kinh tế ... Chỉ có những sáng kiến ​​vớ vẩn trong đầu cán bộ.
  42. ngài_obs
    ngài_obs 13 tháng 2019, 19 10:XNUMX
    +2
    Có một đề xuất với chính phủ để thực hiện một tuần làm việc ba ngày, hoặc thậm chí ít hơn. Có thể khi đó số việc ngu ngốc trên một đơn vị thời gian sẽ giảm đi.
  43. 1536
    1536 13 tháng 2019, 19 18:XNUMX
    +2
    Những nước nào chuyển sang 4 ngày, có ai biết không? Có lẽ Mỹ là thước đo của mọi biện pháp?
    Các vòng tròn kêu gọi trên mặt nước - phải được lập thành tài liệu và được cung cấp bằng ngân sách. Nó giống như với các đề xuất liên tục để quay ngược kim đồng hồ, hoặc một số sáng kiến ​​nổi tiếng khác của những người khởi xướng chúng tôi.
  44. Rzzz
    Rzzz 13 tháng 2019, 19 24:XNUMX
    0
    Có một giả định rằng với sự ra đời của định mức này, tiền lương trong hợp đồng lao động sẽ không được quy định hàng tháng mà theo giờ, như ở châu Mỹ. Sau đó, sẽ đơn giản là có thể thúc đẩy nhiều người làm cùng một công việc. Điều này sẽ dẫn đến giảm tỷ lệ thất nghiệp, dưới hình thức được coi là thống kê, giảm trợ cấp thất nghiệp được trả, làm tăng lợi nhuận của MHIF. Quyền lợi vững chắc cho nhà nước, không thay đổi người sử dụng lao động và giảm 20% lương cho người lao động.
    1. Sergeyj1972
      Sergeyj1972 13 tháng 2019, 21 32:XNUMX
      0
      Nhiều người trong số những người không phải là cha mẹ của nhiều trẻ em và (hoặc) không có người thân bị bệnh hoặc già yếu phụ thuộc có thể đồng ý giảm 20% thu nhập trong bốn ngày. Và một số trong một hoặc hai trong ba ngày này sẽ làm công việc bán thời gian không chính thức.
  45. Ngây thơ
    Ngây thơ 13 tháng 2019, 20 16:XNUMX
    +1
    Ồ, bình tĩnh đi, đồng bào, họ đã nói với bạn trong một số ngành và lĩnh vực, và khu vực này sẽ là một cơ quan hành chính nhà nước!
  46. jaroff
    jaroff 13 tháng 2019, 20 47:XNUMX
    0
    Và chúng tôi không bận tâm. Bây giờ chúng tôi làm việc vào ngày thứ bảy để được thanh toán gấp đôi, chúng tôi sẽ nhận được gấp đôi vào thứ sáu.
  47. vadivm59
    vadivm59 13 tháng 2019, 20 53:XNUMX
    +1
    tốt, tốt. Tôi đã làm việc được 5 ngày, và họ đã không được trả lương trong 4 tháng rồi. Và tất cả đều không quan tâm ..., và các tổ chức công đoàn và công tố viên.
    1. Ilya Semenov
      Ilya Semenov 14 tháng 2019, 12 15:XNUMX
      0
      vì vậy bạn đã quay sang các công đoàn? Tất cả các phương pháp hợp pháp đã được thử. Họ giải quyết rất nhiều trường hợp như vậy có lợi cho nhân viên.
      1. vadivm59
        vadivm59 17 tháng 2019, 18 12:XNUMX
        -1
        tốt, công tố viên đã đến vào tuần trước về đơn khiếu nại của người lao động, và những gì? đến "vua"?
  48. Astra hoang dã
    Astra hoang dã 13 tháng 2019, 20 54:XNUMX
    +2
    Thưa tác giả, tại sao bạn lại hỏi chúng tôi về điều này, mà không phải chính D.A.? Rốt cuộc, cá nhân bạn biết anh ấy, và nếu vậy, hãy đến gặp anh ấy và nói:
    - Dmitry Anatolyevich, trả lời một câu hỏi, bạn nghĩ sao?
    1. Volodin
      14 tháng 2019, 08 19:XNUMX
      +2
      Trích: Astra wild
      Thưa tác giả, tại sao bạn lại hỏi chúng tôi về điều này, mà không phải chính D.A.? Rốt cuộc, cá nhân bạn biết anh ấy

      Hmm ... Nhưng tôi không biết rằng tôi đã "quen biết" với D.A.M ... Cảm ơn bạn đã khai sáng cho tôi, tôi sẽ biết)))
  49. DimDimych
    DimDimych 13 tháng 2019, 21 06:XNUMX
    +2
    Trích: Vô cực
    Tại sao cần nâng tuổi nghỉ hưu?

    SẮT? Để không phải trả lương hưu!
    Và khoảng 4 ngày không rõ là 40 tiếng một tuần sẽ phải tập ra sao?
    bây giờ, 5 ngày x 8 giờ = 40 giờ, 4 ngày x 10 giờ = 40 giờ hoặc đề xuất 4 ngày x 8 giờ = 32 giờ mỗi tuần.
    Và với chi phí của giờ làm việc không rõ ràng, chúng tôi không có tỷ lệ tối thiểu mỗi giờ ở cấp lập pháp, như ở Hoa Kỳ.
    Do đó, người làm việc theo chế độ trả lương theo giờ sẽ dễ bị thua thiệt hơn, còn người làm việc theo hệ thống lương - thưởng không quan tâm đến anh ta rằng anh ta làm việc 32/40/45 giờ một tuần, anh ta sẽ nhận được tiền lương và tiền thưởng từ đồng hồ số là độc lập. Cá nhân mỗi nhân viên cần phải hiểu điều đó thuận tiện như thế nào đối với anh ta: đối với một người là 4 ngày nếu anh ta sống gần nơi làm việc và đối với một người là 5 ngày nếu anh ta phải đi làm trong vài giờ (ví dụ)
  50. Centurion cuối cùng
    Centurion cuối cùng 13 tháng 2019, 21 09:XNUMX
    +1
    một mặt, bạn không có thời gian để làm tất cả công việc trong một ngày và ở lại một giờ ... mặt khác, bạn ra khỏi nhà lúc 8 giờ sáng, tất cả đã đỗ. .. những người này ngủ, họ không đi đâu ... họ đang làm gì ... hoặc toàn bộ xã hội được chia thành nhân viên và thương nhân ... và không ai bị đánh thức bởi một sự thay đổi nhà máy ... tất cả nhà máy ở Trung Quốc ... aliexpress là tất cả mọi thứ của chúng tôi